• 2024-07-02

Keterampilan yang Anda Butuhkan untuk Sukses sebagai Paralegal

Mengenal PERAN PARALEGAL dalam PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

Mengenal PERAN PARALEGAL dalam PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

Daftar Isi:

Anonim

Daftar berikut menguraikan delapan keterampilan paralegal teratas yang diperlukan untuk sukses. Menguasai kompetensi inti ini dapat membantu Anda maju di tempat kerja dan mendapatkan keunggulan kompetitif di pasar hukum saat ini.

  • 01 Komunikasi

    Keterampilan menulis terkemuka sangat penting untuk hampir semua posisi paralegal. Paralegal litigasi menyusun korespondensi, pembelaan, penemuan, mosi, brief, memorandum hukum dan dokumen lainnya mulai dari yang sederhana sampai yang kompleks. Paralegal transaksional menyusun resolusi, perjanjian, kontrak dan dokumen terkait. Karena menulis adalah fungsi paralegal yang integral, paralegal yang menguasai seni komunikasi tertulis yang jelas, ringkas, dan persuasif akan membedakan diri dari rekan-rekan mereka.

  • 03 Keterampilan Penelitian dan Investigasi

    Penelitian adalah keterampilan inti paralegal lainnya. Selain menguasai metode penelitian hukum tradisional, paralegal harus menjadi mahir dalam penelitian Internet dan database penelitian hukum seperti Westlaw dan Lexis / Nexis. Paralegal juga harus belajar untuk menganalisis fakta-fakta kasus dan mengutip dengan benar otoritas hukum. Keahlian investigasi yang solid dalam konteks sipil, kriminal dan transaksional juga diperlukan untuk melacak catatan medis, bukti, dokumen, dan saksi.

  • 04 Keterampilan Teknologi

    Keterampilan teknologi adalah salah satu keterampilan paralegal yang paling dicari di pasar hukum saat ini. Karena teknologi menembus setiap aspek praktik hukum, paralegal harus menguasai serangkaian pengolah kata, spreadsheet, telekomunikasi, basis data, presentasi, dan perangkat lunak riset hukum yang terus berkembang. Paralegal sering dituduh melakukan pembelian teknologi di dalam firma hukum atau departemen hukum mereka. Teknologi hukum juga memunculkan celah paralegal baru - dukungan litigasi dan e-discovery. Paralegal yang membawa keterampilan teknologi canggih ke meja memiliki keunggulan kompetitif di pasar hukum.

  • 05 Organisasi

    Pengacara mengandalkan paralegal untuk menertibkan kasus dan file mereka dalam masalah perdata, pidana dan transaksional. Litigasi intensif dokumen dan transaksi perusahaan menghasilkan sejumlah besar dokumen dan data. Oleh karena itu, kemampuan untuk mengurutkan, mengindeks, mengelompokkan, memesan, memanipulasi dan mengatur informasi ini adalah keterampilan paralegal yang mendasar. Selain mengatur dokumen fisik, pameran, dan bukti, paralegal harus menguasai aplikasi teknologi dan database yang membantu dalam mengelola data terkait kasus.

  • 06 Multi-Penugasan

    Jarang paralegal ditugaskan untuk satu kasus, kesepakatan atau tugas. Di dunia nyata, paralegal harus menyulap banyak tugas dan secara bersamaan menyeimbangkan prioritas yang bersaing. Misalnya, paralegal litigasi dapat mewawancarai seorang saksi, mengirim email kepada klien, melatih rekan kerja pada database baru dan meneliti masalah hukum dalam satu jam waktu yang sama. Paralegal yang paling sukses dapat berpikir secara fleksibel, memprioritaskan penugasan, dan menyeimbangkan tuntutan banyak penyelia dan klien.

  • 07 Kerja Sama Tim

    Kerja tim adalah keterampilan paralegal mendasar lainnya. Penyampaian layanan hukum cukup rumit sehingga diperlukan tim dengan beragam keterampilan untuk memberikan layanan berkualitas dan hemat biaya. Selain itu, karena aturan mengenai praktik hukum yang tidak sah mengharuskan paralegal bekerja di bawah pengawasan pengacara, kerja tim merupakan bagian integral dari praktik paralegal. Paralegal adalah bagian dari tim hukum yang lebih besar dalam organisasi mereka yang dapat mencakup rekanan, mitra, sesama paralegal, sekretaris hukum dan lainnya. Paralegal juga harus bekerja secara kolaboratif dengan pihak luar termasuk klien, penentang, pakar, dan vendor.

  • 08 Perhatian pada Detail

    Sementara pengacara sering berfokus pada gambaran besar, detailnya jatuh ke paralegal. Tugas-tugas paralegal seperti mengutip kutipan (memverifikasi otoritas hukum dalam brief dan memo), review dokumen, manajemen pameran dan pencarian judul membutuhkan perhatian yang teliti terhadap detail. Mengelola kompleksitas logistik untuk mempersiapkan persidangan atau penutupan juga membutuhkan fokus pada banyak detail mulai dari pameran penomoran dan pemeriksaan ulang anggaran hingga pelacakan tanggal pengadilan dan batas waktu pengajuan.


  • Artikel menarik

    Cara Tidak Setuju secara Efektif di Tempat Kerja

    Cara Tidak Setuju secara Efektif di Tempat Kerja

    Bahkan tim dan organisasi yang paling efektif pun secara teratur memiliki perbedaan pendapat. Cari tahu cara mengelola situasi ini secara efektif.

    Cara Membantah Perubahan Judul Pekerjaan

    Cara Membantah Perubahan Judul Pekerjaan

    Perusahaan dapat mengubah judul sesuka hati, selama tidak ada kontrak kerja. Berikut adalah tips tentang cara menyengketakan perubahan jabatan.

    PENGUNGKAPAN PENERBANGAN DALAM PENERBANGAN (1A0X1) Deskripsi Pekerjaan Angkatan Udara

    PENGUNGKAPAN PENERBANGAN DALAM PENERBANGAN (1A0X1) Deskripsi Pekerjaan Angkatan Udara

    Melakukan fungsi dan aktivitas pengisian bahan bakar dalam penerbangan sesuai dengan manual penerbangan, daftar periksa, dan publikasi Angkatan Udara Amerika Serikat.

    Ketahui Bagaimana, Mengapa, dan Kapan Mendokumentasikan Kinerja Karyawan

    Ketahui Bagaimana, Mengapa, dan Kapan Mendokumentasikan Kinerja Karyawan

    Ketika SDM memberi tahu Anda untuk mendokumentasikan kinerja karyawan, apa sebenarnya artinya itu? Berikut adalah panduan yang memberi tahu Anda mengapa, kapan, bagaimana, dan apa yang harus didokumentasikan.

    Hasilkan Uang Tambahan Sebagai Pembaca Script

    Hasilkan Uang Tambahan Sebagai Pembaca Script

    Jika Anda telah diberitahu untuk memberikan liputan pada skrip atau teleplay, apa sebenarnya artinya? Bagaimana Anda melakukannya?

    Bagaimana Anda Dapat Melakukan Perencanaan Strategis Sumber Daya Manusia

    Bagaimana Anda Dapat Melakukan Perencanaan Strategis Sumber Daya Manusia

    Perlu informasi dasar tentang perencanaan strategis Sumber Daya Manusia? Inilah cara untuk mencapai perencanaan strategis SDM yang akan menambah nilai bagi bisnis Anda.