• 2024-12-03

Dipekerjakan untuk Pekerjaan Penata Rambut

11 Ide Tata Rambut Cantik Untuk Gadis Kecil

11 Ide Tata Rambut Cantik Untuk Gadis Kecil

Daftar Isi:

Anonim

Apakah Anda tertarik bekerja sebagai penata rambut? Apakah pekerjaan di salon idemu tentang posisi yang sempurna? Berikut adalah persyaratan pendidikan dan pekerjaan, informasi gaji, dan tips untuk mencari pekerjaan dan dipekerjakan sebagai penata rambut.

Persyaratan untuk Penata Rambut

Penata rambut adalah salah satu pekerjaan yang bisa Anda lakukan dengan cepat. Anda akan diminta untuk menyelesaikan program pelatihan yang disetujui negara yang biasanya berlangsung 9 bulan atau lebih. Negara membutuhkan antara 1000 - 1600 jam praktik dan teori untuk mendapatkan lisensi.

Beberapa individu menyelesaikan gelar associate penuh. Program untuk penata rambut meliputi metode pewarnaan rambut, pengkondisian, pembentukan, keramas, dan penataan serta peraturan hukum dan etika profesional. Kursus manajemen dan penjualan juga termasuk dalam beberapa program.

Ke-50 negara bagian mengharuskan penata rambut dilisensikan. Setelah menyelesaikan program pelatihan yang disetujui, para kandidat harus lulus ujian tertulis dan kadang-kadang ujian langsung teknik tata rambut atau wawancara lisan. Berikut informasi tentang gaji rata-rata untuk penata rambut, penata rambut, dan ahli tata rias.

Keterampilan Penata Rambut

Penata Rambut membutuhkan ketangkasan manual untuk memotong rambut dengan cara yang tepat. Anda harus memiliki rasa estetika yang berkembang baik untuk merekomendasikan gaya yang menonjolkan fitur positif klien Anda.

Penata Rambut membutuhkan bakat kreatif dan kemampuan beradaptasi untuk mengikuti tren gaya dan menerapkannya pada kepala rambut yang berbeda. Stylist harus dirawat dengan baik dan model gaya rambut yang menarik untuk menginspirasi kepercayaan pada klien.

Anda akan membutuhkan keterampilan interpersonal yang kuat untuk membangun hubungan yang nyaman dengan klien. Keterampilan wawancara dan mendengarkan sangat penting dalam menilai preferensi pelanggan. Keterampilan penjualan dan layanan pelanggan akan membantu stylist untuk mempromosikan layanan kepada klien dan mendorong bisnis yang berulang.

Keterampilan pemecahan masalah diperlukan untuk memperbaiki luka yang cacat dan untuk berurusan dengan klien yang memiliki rambut yang sulit ditata. Stamina fisik diperlukan untuk bertahan berjam-jam berdiri sambil melayani pelanggan. Berikut daftar keterampilan penata rambut. Pastikan untuk memasukkannya ke dalam resume dan surat pengantar Anda, dan sebutkan selama lamaran kerja.

  • Mendengarkan Aktif
  • Penjadwalan Pengangkatan
  • Perawatan Minyak Argan
  • Kemantapan Lengan-Tangan
  • Lengan Waxing
  • Ekstensi Rambut Buatan
  • Bikini Waxing
  • Perawatan Lukisan Balayage
  • Blow Dry
  • Meledak
  • Gelombang Tubuh
  • Ledakan Brasil
  • Waxing Brasil
  • Penghapusan berperasaan
  • Waxing dada
  • Gelombang Dingin
  • Warna
  • Pengkondisian
  • Koordinasi
  • Kreativitas
  • Berpikir kritis
  • Keriting
  • Pelayanan pelanggan
  • Perawatan kutikula
  • Pengambilan Keputusan
  • Perawatan Pendingin Dalam
  • Styling acara
  • Waxing Alis
  • Ekstensi Bulu Mata
  • Wajah Waxing
  • Facials
  • Sorotan Kepala Penuh
  • Sorotan Kepala Penuh dan Kombinasi Warna
  • Tip Perancis
  • Perawatan Kuku Gel
  • Pemutihan Rambut
  • Pewarnaan rambut
  • Pengondisian Rambut
  • Memotong rambut
  • Desain Rambut
  • Ekstensi rambut
  • Glaze Rambut
  • Pencerah Rambut
  • Cat rambut
  • Rambut Santai
  • Membentuk rambut
  • Styling Rambut
  • Menangani Banyak Objek
  • Highlight
  • Interpersonal
  • Pertimbangan
  • Pengobatan Kerastase
  • Perawatan Keratin
  • Bahasa
  • Waxing kaki
  • Waxing Bibir dan Dagu
  • Redup
  • Manikur
  • Ketangkasan manual
  • Pijat
  • Warna Rambut Ombre
  • Pemahaman Lisan
  • Keaslian
  • Perawatan parafin
  • Sorotan Sebagian
  • Sorotan Sebagian dan Kombinasi Warna
  • Pedikur
  • Performa
  • Layanan Warna Permanen
  • Meluruskan Rambut Permanen
  • Gelombang Permanen
  • Layanan pribadi
  • Pengembangan profesional
  • Etika profesional
  • Perubahan Polandia
  • Orientasi Layanan Warna Semi Permanen
  • Keramas
  • Bahasa Polandia lak
  • Perawatan kulit
  • Proses Satuan Warna Rambut
  • Persepsi sosial
  • Berbicara
  • Pengenalan suara
  • Pelurusan
  • Styling
  • Pengajaran
  • Teknis
  • Telepon
  • Teori
  • Berpikir Kreatif
  • Manajemen waktu
  • Pemangkasan
  • Memperbarui Pengetahuan Produk
  • Pengetahuan Gaya yang Diperbarui
  • Up-dos
  • Menggunakan Pengetahuan yang Relevan
  • Visualisasi
  • Waxing
  • Bekerja Dengan Publik

Lanjutkan dan Contoh Surat Pengantar

Resume dan surat lamaran Anda harus menunjukkan semua keahlian Anda yang relevan. Berikut adalah beberapa tips tentang cara mencari pekerjaan sebagai penata rambut.

Buat Portofolio

Mendemonstrasikan kemampuan untuk memotong rambut menjadi gaya yang menarik dan menarik adalah langkah penting dalam proses pencarian pekerjaan untuk stylist. Menciptakan portofolio yang layak adalah cara yang efektif untuk menunjukkan bagaimana Anda telah mengubah kepala rambut di masa lalu.

Ambil kualitas sebelum dan sesudah foto klien yang Anda layani dan masukkan ke dalam portofolio Anda. Mengamankan rekomendasi dari manajer salon dan testimoni dari klien yang puas dan memasukkannya dengan foto Anda. Pertimbangkan menampilkan portofolio Anda melalui situs web sehingga Anda dapat melampirkan alamat ke resume Anda atau menunjukkan portofolio Anda dengan mudah kepada majikan di iPad atau perangkat seluler lainnya.

Gunakan Jaringan Kontak Anda

Jejaring dengan pemilik salon dan penata gaya adalah cara terbaik untuk memulai pencarian kerja di lapangan. Mulailah dengan pemilik / penata salon yang Anda kenal dan dapatkan rujukan dari teman ke salon yang sering mereka kunjungi. Hubungi instruktur dari sekolah kecantikan Anda dan minta mereka perkenalan dengan para profesional yang mereka kenal. Dekati individu-individu ini dan tanyakan apakah mereka dapat bertemu dengan Anda untuk memberikan umpan balik tentang portofolio Anda.

Lamar secara pribadi

Identifikasi salon di dalam lokasi kerja pilihan Anda dan kunjungi di saat-saat salon tidak sibuk. Mintalah untuk berbicara dengan manajer / pemilik. Tanyakan apakah mereka mungkin tersedia untuk tinjauan cepat portofolio Anda sekarang atau nanti. Tawarkan untuk menunjukkan kepada mereka rekomendasi atau surat pengantar dari instruktur atau salon sebelumnya tempat Anda bekerja.

Pencarian Pekerjaan Online

Ketuk situs kecantikan khusus seperti behindthechair.com dan salonemployment.com untuk mengamankan daftar pekerjaan di lapangan. Cari situs pekerjaan sepertiungguh.com dan Simplyhired.com dengan kata kunci seperti "penata rambut" dan "penata rambut" untuk menghasilkan lebih banyak daftar pekerjaan.

Wawancara untuk Pekerjaan Penata Rambut

Pemilik dan manajer salon akan tertarik pada kemampuan Anda untuk menghasilkan bisnis untuk salon mereka. Jika Anda pernah bekerja di salon, pastikan Anda bisa menggambarkan volume bisnis yang Anda minati dengan referensi khusus untuk pelanggan tetap. Jika Anda telah bekerja untuk salon lokal lain dan memiliki buku pelanggan yang mungkin mengikuti Anda ke perusahaan baru Anda, informasi itu bisa sangat persuasif.

Bersiaplah untuk pertanyaan tentang gaya rambut terbaru. Anda akan sering ditanya tentang gaya dan perawatan mana yang menjadi favorit Anda dan / atau yang dapat Anda lakukan dengan terbaik. Gunakan portofolio Anda untuk memperkuat apa yang Anda tegaskan.

Anda akan sering ditanya tentang pendekatan Anda terhadap pelanggan sehingga bersiaplah untuk berbagi informasi dan contoh tentang bagaimana Anda melibatkan klien dan menangani situasi yang menantang.

Pertanyaan Wawancara Hairstylist Khas Anda Akan Ditanyakan

  • Mengapa Anda suka menata rambut?
  • Berapa banyak klien yang biasanya Anda lihat dalam sehari? Dalam seminggu?
  • Perusahaan seperti apa yang Anda minati?
  • Bagaimana Anda terhubung dengan klien?
  • Mengapa orang penting bagi Anda?
  • Apakah Anda pernah berurusan dengan pelanggan yang marah?
  • Apakah Anda memiliki latar belakang artistik?
  • Apakah Anda memiliki pengalaman dalam waxing atau estetika?
  • Mengapa Anda tertarik dengan industri kecantikan?
  • Sudahkah Anda melakukan sesuatu untuk melanjutkan pendidikan Anda?
  • Bagaimana Anda mengikuti tren gaya?
  • Apa tantangan terbesar dalam karier penataan rambut?
  • Apa yang akan dikatakan oleh kolega salon Anda tentang Anda?
  • Apakah Anda bekerja sesuai target? Jika ya, seberapa sering Anda mencapai target?
  • Pernahkah Anda bekerja eceran di salon sebelumnya? Apakah Anda merasa nyaman melakukannya?
  • Mengapa Anda ingin bekerja di salon ini khususnya?
  • Bagaimana Anda menangani multitasking? Ceritakan tentang waktu ketika Anda harus menangani banyak tanggung jawab sekaligus.
  • Apakah Anda bekerja lebih baik sebagai bagian dari tim atau sendirian? Mengapa?
  • Menurut Anda apa yang mendefinisikan layanan pelanggan yang baik?
  • Apakah Anda memiliki portofolio pekerjaan yang dapat Anda tunjukkan kepada saya?
  • Bagaimana Anda menggambarkan gaya pribadi Anda?

Bagaimana Anda berinteraksi dengan pewawancara Anda akan sama berharganya dengan apa yang Anda katakan dalam sebuah wawancara untuk pekerjaan penata rambut. Keluarkan kehangatan dan keramahan, serta siapkan senyum Anda untuk wawancara Anda. Manajer dan pemilik salon akan mencari tahu apakah Anda adalah tipe individu yang disukai pelanggan mereka pada tingkat pribadi. Tunjukkan beberapa gaya dalam gaun Anda dan, tentu saja, tata rambut dan tata rias Anda tanpa cacat.

Wawancara tindak lanjut

Susun catatan terima kasih tulisan tangan dan kirimkan ke salon sesegera mungkin setelah wawancara Anda. Atau, jika Anda kekurangan waktu, kirim email terima kasih. Tekankan mengapa Anda berpikir Anda sangat cocok untuk salon itu, nyatakan bahwa Anda benar-benar menyukai pekerjaan itu dan berterima kasih kepada mereka atas waktu mereka.


Artikel menarik

Definisi Portofolio Profesional

Definisi Portofolio Profesional

Portofolio profesional memberikan gambaran lengkap tentang kemampuan dan prestasi kandidat. Biasanya digunakan untuk aplikasi pekerjaan untuk mendukung resume.

Menggunakan Tonggak Sejarah dalam Manajemen Proyek

Menggunakan Tonggak Sejarah dalam Manajemen Proyek

Untuk melacak kemajuan dan memastikan hasil utama tercapai, manajer proyek menggunakan tonggak sejarah. Belajar bagaimana.

Peran dan Tujuan Piagam Proyek

Peran dan Tujuan Piagam Proyek

Pelajari cara menulis piagam proyek dan apa yang perlu dimasukkan dalam dokumen proyek penting ini.

Peran Bukti Kinerja dan Media

Peran Bukti Kinerja dan Media

Bukti laporan kinerja adalah dokumen yang menyertakan tanggal, waktu, dan klip penempatan iklan untuk membuktikan iklan yang ditayangkan atau diterbitkan sesuai harapan klien.

Bagaimana Mengetahui Bakat Anda Dapat Membantu Anda Memilih Karier

Bagaimana Mengetahui Bakat Anda Dapat Membantu Anda Memilih Karier

Deskripsi pekerjaan sering memberi tahu Anda bakat apa yang Anda butuhkan untuk mengerjakannya. Cari tahu apa itu bakat dan bagaimana menentukan milik Anda.

Cara Membuat Kuota Penjualan untuk Tim Anda

Cara Membuat Kuota Penjualan untuk Tim Anda

Kuota penjualan adalah tujuan yang ditetapkan oleh perusahaan atau manajer untuk menentukan berapa banyak tim diharapkan untuk menjual dalam periode waktu tertentu berdasarkan data.