• 2025-04-02

Uraian Pekerjaan Administrator Kesehatan / Rumah Sakit: Gaji, Keterampilan, & Lainnya

SKB KESEHATAN - RUMAH SAKIT - MATERI + SOAL DAN KUNCI JAWABAN

SKB KESEHATAN - RUMAH SAKIT - MATERI + SOAL DAN KUNCI JAWABAN

Daftar Isi:

Anonim

Administrator perawatan kesehatan mengelola rumah sakit, klinik, panti jompo, dan fasilitas perawatan kesehatan lainnya. Mereka juga bekerja untuk organisasi kesehatan masyarakat, perusahaan farmasi, dan organisasi lain yang terlibat dalam perawatan kesehatan. Bidang ini juga mencakup manajer departemen tertentu, seperti penerimaan, atau peran pendukung. Orang-orang umumnya bergabung dengan bidang langsung, daripada bergerak dari posisi yang terlibat dengan perawatan pasien.

Tugas & Tanggung Jawab Administrator Perawatan Kesehatan / Rumah Sakit

Pekerjaan ini membutuhkan kemampuan untuk menangani tugas-tugas administrasi berikut:

  • Pekerjakan dan awasi manajer dan staf administrasi
  • Kelola keuangan fasilitas fasilitas
  • Mengawasi penganggaran
  • Mengawasi pencatatan
  • Pastikan kepatuhan terhadap peraturan
  • Kembangkan tujuan dan sasaran departemen
  • Mewakili fasilitas secara publik
  • Menetapkan tujuan dan strategi
  • Mendelegasikan tanggung jawab kepada kepala departemen

Administrator di rumah sakit atau di tempat lain dalam profesi perawatan kesehatan sering kali bertanggung jawab untuk mengawasi keseluruhan operasi bisnis, atau mereka bertanggung jawab untuk mengawasi departemen utama seperti catatan atau keuangan.

Tanggung jawab serupa dengan yang ada di peran manajemen lainnya. Administrator bertanggung jawab untuk menetapkan, menyetujui, dan mematuhi anggaran. Mereka mengatur nada untuk fasilitas dengan mengawasi perekrutan staf dan penetapan tujuan dan prioritas, dan mereka sering mewakili fasilitas di masyarakat atau dalam pertemuan dengan mitra bisnis lainnya.

Pekerjaan itu berbeda dari peran administratif lainnya karena sifat khusus dari perawatan kesehatan. Fasilitas harus memelihara catatan yang tepat dan melindungi privasi pasien sesuai dengan peraturan federal dan bekerja sama dengan dokter dan profesional perawatan kesehatan pada staf serta dengan perusahaan asuransi.

Gaji Administrator Perawatan Kesehatan / Rumah Sakit

Permintaan administrator dengan pengetahuan dan pengalaman di bidang perawatan kesehatan membantu meningkatkan rata-rata gaji tahunan di bidang ini menjadi sekitar $ 10.000 per tahun lebih banyak daripada yang diperoleh administrator di bidang lain.

  • Gaji Tahunan Median: $ 98.350 ($ 47,28 / jam)
  • Gaji Tahunan 10% Teratas: $ 176.130 ($ 84,67 / jam)
  • Gaji Tahunan 10% Bawah: $ 58.350 ($ 28,05 / jam)

Sumber: Biro Statistik Tenaga Kerja A.S., 2017

Pendidikan, Pelatihan, & Sertifikasi

Tidak diperlukan sertifikasi atau lisensi, tetapi gelar sarjana dalam bidang manajemen kesehatan atau program gelar terkait biasanya adalah minimum yang diperlukan untuk memulai di lapangan

  • Pendidikan: Gelar sarjana sudah cukup untuk mendapatkan pekerjaan tingkat pemula di lapangan, tetapi gelar lanjutan mungkin diperlukan untuk mengelola departemen atau seluruh fasilitas. Program magister dan doktor juga dimungkinkan dalam manajemen kesehatan atau administrasi kesehatan masyarakat.
  • Pengalaman: Bahkan sebelum menyelesaikan program gelar apa pun, pengalaman di rumah sakit, panti jompo, kantor dokter, atau fasilitas perawatan kesehatan lainnya akan dianggap bermanfaat.

Keterampilan & Kompetensi Perawatan Kesehatan / Rumah Sakit

Selain keterampilan keras dan pengalaman di tempat kerja, kualitas pribadi atau keterampilan lunak tertentu juga penting untuk posisi administrasi kesehatan.

  • Komunikasi: Kepemimpinan adalah bagian besar dari menjadi seorang administrator. Untuk administrator perawatan kesehatan, yang mengharuskan untuk dapat berkomunikasi dengan dokter dan orang lain yang memberikan perawatan langsung kepada pasien dan berfungsi sebagai penghubung antara perawatan langsung dan bisnis dan realitas keuangan menjalankan fasilitas atau departemen.
  • Sangat terorganisir: Administrator di rumah sakit atau fasilitas perawatan kesehatan lainnya perlu melacak keuangan, catatan, perubahan dalam asuransi atau peraturan perawatan kesehatan, dan banyak lagi. Tetap di atas semua masalah ini mengharuskan seseorang untuk berorientasi pada detail dengan keterampilan organisasi yang kuat.
  • Penyelesaian masalah: Seperti dalam posisi manajemen mana pun, banyak hal tidak selalu berjalan lancar, dan seringkali tergantung pada administrator untuk menemukan solusi ketika itu terjadi.
  • Berpikir kritis / analitis: Penting bagi administrator layanan kesehatan untuk dapat menganalisis segalanya mulai dari keuangan fasilitas hingga proses penagihan, pencatatan, dan banyak lagi.

Prospek pekerjaan

Peluang bagi administrator perawatan kesehatan diperkirakan akan tumbuh pada tingkat sekitar 20 persen untuk dekade yang berakhir pada 2026, menurut Biro Statistik Tenaga Kerja A.S. Ini hampir tiga kali lipat tingkat pertumbuhan 7 persen yang diproyeksikan untuk semua pekerjaan. Pertumbuhan ini disebabkan oleh peningkatan permintaan layanan kesehatan secara keseluruhan, yang mengarah pada peningkatan kebutuhan manajer untuk mengawasi catatan, keuangan, dan tugas administrasi lainnya.

Lingkungan kerja

Administrator perawatan kesehatan dapat bekerja di rumah sakit, fasilitas perawatan, praktik pribadi, atau tempat di mana perawatan kesehatan menjadi fokus. Meskipun posisi tersebut berada di bidang perawatan kesehatan, pekerjaan biasanya dilakukan dalam pengaturan kantor, menangani tugas-tugas administrasi yang bertentangan dengan memainkan peran langsung dalam perawatan pasien.

Jadwal kerja

Biro Statistik Tenaga Kerja A.S. melaporkan bahwa sekitar 30 persen manajer layanan medis dan kesehatan bekerja lebih dari 40 jam per minggu. Ini tidak atipikal dalam posisi administrasi, karena tanggung jawab sering menyebabkan terlambat. Di fasilitas perawatan kesehatan yang buka pada malam hari dan akhir pekan, administrator mungkin perlu bekerja pada waktu-waktu itu sesekali. Namun, jam kerja normal lebih umum untuk posisi administratif.

Cara Mendapatkan Pekerjaan

SARJANA

Manajemen kesehatan atau administrasi kesehatan masyarakat direkomendasikan jalur gelar.

PENGALAMAN

Pengalaman apa pun yang bekerja di rumah sakit, kantor dokter, atau tempat lain di bidang perawatan kesehatan akan bermanfaat.

GELOMBANG PASCASARJANA

Untuk naik ke posisi administrasi tingkat tinggi, gelar master atau doktor mungkin akan diharapkan.

Membandingkan Pekerjaan Serupa

Orang-orang yang tertarik dalam karier sebagai administrator rumah sakit mungkin juga mempertimbangkan jalur karier berikut, yang dicantumkan dengan gaji tahunan rata-rata:

  • Eksekutif Top: $104,700
  • Manajer Layanan Administrasi: $94,020
  • Manajer Sumber Daya Manusia: $110,120
  • Sumber: Biro Statistik Tenaga Kerja A.S., 2017

Artikel menarik

Orientasi Karyawan Baru: Orientasi Karyawan

Orientasi Karyawan Baru: Orientasi Karyawan

Inilah yang akan membuat karyawan baru merasa diterima dan membantu karyawan baru merasa terintegrasi dan dihargai pada pekerjaan baru.

Apakah Pelatihan Karyawan Baru Layak?

Apakah Pelatihan Karyawan Baru Layak?

Orientasi atau pelatihan karyawan baru memiliki banyak manfaat, seperti karyawan yang lebih produktif dan turnover yang lebih rendah. Tetapi apakah manfaatnya lebih besar daripada biayanya?

Karyawan Baru yang Dipromosikan Selama Jangka Panjang, Karyawan

Karyawan Baru yang Dipromosikan Selama Jangka Panjang, Karyawan

Apakah adil, legal, dan baik bagi moral karyawan untuk mempromosikan karyawan baru sebagai pengawas staf jangka panjang? Inilah jawaban untuk pertanyaan pembaca.

Karyawan Baru Selamat Datang Di Atas Contoh Email

Karyawan Baru Selamat Datang Di Atas Contoh Email

Selamat datang dengan contoh-contoh hard copy dan pesan email untuk dikirim ke karyawan baru, apa yang harus dimasukkan dalam surat selamat datang, dan tips.

Sampel Surat Sambutan Karyawan Baru

Sampel Surat Sambutan Karyawan Baru

Ingin membangun hubungan karyawan baru Anda dengan rapat sebelum tanggal mulai mereka? Lihat contoh surat sambutan yang berfokus pada undangan untuk bertemu.

Kiat Karir Terbaik untuk Lulusan Baru

Kiat Karir Terbaik untuk Lulusan Baru

Lihatlah beberapa tip teratas untuk lulusan baru yang mencari posisi profesional pertama mereka di halaman ini.