• 2024-11-23

Karier Non-Pengacara di Firma Hukum

Hal yang Harus Dipersiapkan Sarjana Hukum Sebelum Melamar Pekerjaan di Law Firm

Hal yang Harus Dipersiapkan Sarjana Hukum Sebelum Melamar Pekerjaan di Law Firm

Daftar Isi:

Anonim

Seiring perkembangan industri hukum, pemberian layanan hukum menjadi lebih canggih dan kompleks. Meskipun firma hukum harus terdiri dari satu atau lebih pengacara, firma hukum saat ini mempekerjakan lebih banyak non-pengacara dalam berbagai peran manajerial, profesional, dan administrasi. Sebagian besar posisi ini membutuhkan keahlian yang sama sekali berbeda dari para pengacara.

Berikut ini adalah uraian dan uraian tentang peran non-pengacara yang paling umum di sebuah firma hukum.

Chief Financial Officer (CFO)

Chief financial officer adalah manajer keuangan tingkat tinggi. Peran CFO terutama ada di perusahaan terbesar, seringkali yang beroperasi di tingkat global. Dengan pendapatan di beberapa firma hukum yang mencapai $ 1 miliar per tahun, manajemen keuangan yang cerdas sangat penting. CFO mengarahkan dan mengawasi aspek keuangan perusahaan termasuk akuntansi, peramalan, perencanaan dan analisis keuangan, penganggaran, dan pelaporan keuangan. CFO memainkan peran strategis dalam membentuk masa depan keuangan perusahaan dan menetapkan kebijakan operasi, menjajaki peluang pertumbuhan, dan melindungi stabilitas keuangan perusahaan.

Administrator Firma Hukum

Duduk di tingkat eksekutif, administrator firma hukum - juga dikenal sebagai direktur eksekutif, chief managing officer (CMOs) atau chief operating officer (COOs) - adalah profesional non-pengacara yang sangat terampil. Di perusahaan kecil, posisi ini bisa disebut manajer kantor dan dipegang oleh paralegal atau sekretaris tingkat senior.

Administrator firma hukum mengelola sisi bisnis praktik hukum. Peran mereka meliputi segala sesuatu mulai dari visi strategis, intelijen kompetitif, manajemen pengetahuan, perekrutan, branding, pemasaran, sumber daya manusia, kompensasi, manfaat, pengembangan bisnis, teknologi, dan layanan klien.

Profesional Dukungan Litigasi

Profesional pendukung litigasi (juga disebut profesional e-discovery) adalah peran paralegal / teknologi hibrida yang telah berkembang pesat dalam sepuluh tahun terakhir karena teknologi telah menjadi bagian integral dari penyampaian layanan hukum. Sementara posisi dukungan litigasi sebelumnya diturunkan ke BigLaw dan perusahaan besar, peran ini menjadi lebih umum di perusahaan kecil dan menengah. Ketika industri pendukung litigasi meledak, peran yang lebih khusus muncul, dan organisasi yang lebih besar sekarang memiliki hierarki yang kompleks dari posisi dukungan litigasi.

Paralegal

Paralegal adalah profesional hukum terlatih yang bekerja di bawah pengawasan seorang pengacara. Karena klien yang sadar biaya menuntut biaya hukum yang wajar, paralegal membantu menekan biaya dan meningkatkan efisiensi layanan hukum. Seperti pengacara, paralegal sering berspesialisasi dalam satu atau lebih bidang praktik. Di perusahaan besar, paralegal dapat naik dari level entry ke level paralegal level senior. Di firma hukum kecil, paralegal mungkin memakai banyak topi dan mungkin juga melakukan fungsi kesekretariatan, administrasi, dan administrasi.

Asisten Hukum

Di beberapa lokasi geografis dan di dalam firma hukum tertentu, istilah "asisten hukum" identik dengan "paralegal" (lihat asisten hukum v. Paralegal). Namun, ketika peran hukum berkembang dan menjadi lebih terspesialisasi, banyak posisi asisten hukum saat ini merupakan batu loncatan menuju pekerjaan paralegal. Asisten hukum seringkali adalah siswa paralegal, lulusan paralegal baru, atau sekretaris berpengalaman yang beroperasi sebagai asisten paralegal dan pengacara.

Sekretaris legal

Seorang sekretaris hukum (juga dikenal sebagai asisten administrasi, asisten hukum atau asisten eksekutif) adalah seorang sekretaris yang terlatih dalam prosedur kantor hukum, teknologi hukum, dan terminologi hukum. Sementara sekretaris hukum melakukan fungsi klerikal seperti pengarsipan, mengetik, menjawab telepon dan mengatur file, mereka juga memiliki keahlian khusus, praktik khusus, dan pengetahuan yang membantu praktik pengacara berjalan dengan lancar. Sekretaris hukum biasanya bekerja untuk satu atau lebih paralegal dan / atau pengacara.

Resepsionis Legal

Resepsionis hukum adalah penjaga gerbang firma hukum, menyapa tamu, menjawab saluran telepon utama, menjadwalkan ruang konferensi, dan melakukan tugas administratif lainnya sebagaimana diperlukan. Di perusahaan terkecil, sekretaris juga dapat melakukan tugas resepsionis.

Panitera

Petugas hukum dalam sebuah firma hukum biasanya adalah seorang mahasiswa hukum, lulusan sarjana hukum terbaru atau paralegal berpengalaman yang melakukan penelitian dan penulisan hukum. Panitera sering bekerja paruh waktu atau musiman (biasanya di musim panas). Ini sering dianggap sebagai pekerjaan hukum tingkat pemula atau semacam magang hukum bagi mahasiswa hukum.

Pelari Pengadilan

Juga dikenal sebagai kurir firma hukum, pelari pengadilan mengajukan dokumen dengan pengadilan dan melakukan tugas lain untuk pengacara dan staf firma hukum. Utusan pengadilan sering kali adalah mahasiswa hukum yang bekerja paruh waktu dengan firma hukum untuk mendapatkan keterampilan hukum dan paparan pengalaman firma hukum.


Artikel menarik

Pentingnya Pengusaha Peneliti

Pentingnya Pengusaha Peneliti

Untuk memulai magang atau mencari pekerjaan, penting untuk melakukan riset sebelum memulai.

Model Agen Periklanan In-House

Model Agen Periklanan In-House

Apa itu biro iklan internal, apa fungsinya, dan apa bedanya dengan biro iklan tradisional? Pelajari pro dan kontra.

Wawancara Kerja - Semua yang Anda Harus Tahu

Wawancara Kerja - Semua yang Anda Harus Tahu

Berikut ini semua wawancara kerja termasuk jenis wawancara, cara mempersiapkan dan berlatih untuk satu, dan bagaimana menindaklanjutinya.

Kunci Kesuksesan Wawancara untuk Mahasiswa

Kunci Kesuksesan Wawancara untuk Mahasiswa

Saat mewawancarai suatu pekerjaan, mahasiswa perlu menunjukkan bahwa mereka dapat unggul dalam peran tersebut. Berikut cara mempresentasikan keterampilan Anda kepada pemberi kerja.

Privilege Pengacara-Klien dan Aturan Kovel

Privilege Pengacara-Klien dan Aturan Kovel

Aturan Kovel adalah prinsip hukum yang memperluas kerahasiaan pengacara-klien dan hak istimewa untuk sumber nasihat ahli lainnya seperti akuntan.

Pengidentifikasi Keterampilan Tambahan Khusus Angkatan Darat (ASI) - 2S

Pengidentifikasi Keterampilan Tambahan Khusus Angkatan Darat (ASI) - 2S

Informasi tentang Pengidentifikasi Keterampilan Tambahan Khusus Angkatan Darat Amerika Serikat - Operasi Staf Pertempuran 2S