Kutipan Inspirasional Tentang Kepemimpinan di Tempat Kerja

Apakah Anda mencari kutipan inspirasional tentang kepemimpinan atau pemimpin untuk buletin, presentasi bisnis, situs web, atau poster inspirasional Anda? Jika demikian, maka Anda beruntung. Tidak peduli seberapa besar atau kecil tempat kerja Anda, setiap perusahaan membutuhkan pemimpin, dan banyak organisasi percaya bahwa setiap karyawan memiliki potensi untuk menunjukkan kualitas kepemimpinan.

Semua orang mendapat manfaat ketika Anda mengembangkan kemampuan kepemimpinan setiap karyawan. Peningkatan keterampilan kepemimpinan dan dorongan kepercayaan diri yang menyertainya akan membantu karyawan Anda berkontribusi lebih efektif. Ini juga akan membantu mereka mengembangkan kemampuan mereka dan tumbuh secara eksponensial. Kutipan kepemimpinan ini akan berguna untuk mempromosikan motivasi dan inspirasi di tempat kerja dan memberi rekan kerja sesuatu untuk dibicarakan dan dipikirkan.

Kutipan Tentang Kepemimpinan di Tempat Kerja

"Seorang pemimpin adalah yang terbaik ketika orang hampir tidak tahu keberadaannya, ketika pekerjaannya selesai, tujuannya terpenuhi, mereka akan berkata: kita melakukannya sendiri." - Lao Tzu

"Kunci untuk kepemimpinan yang sukses hari ini adalah pengaruh, bukan otoritas." - Ken Blanchard

"Pemimpin dibuat, mereka tidak dilahirkan. Mereka dibuat dengan usaha keras, yang merupakan harga yang harus kita semua bayar untuk mencapai tujuan apa pun yang berharga." - Vince Lombardi

"Pemimpin yang baik membuat orang merasa bahwa mereka berada di jantung segala sesuatu, bukan di pinggiran. Semua orang merasa bahwa dia membuat perbedaan bagi keberhasilan organisasi. Ketika itu terjadi, orang merasa terpusat dan yang memberi makna kerja pada mereka.. " - Warren G. Bennis

"Pemimpin hebat tidak bermaksud menjadi pemimpin - mereka berusaha membuat perbedaan. Ini tidak pernah tentang peran, selalu tentang tujuan." - Lisa Haisha

"Kamu tidak memimpin dengan memukul kepala orang - itu serangan, bukan kepemimpinan." - Dwight D. Eisenhower

"Pemimpin yang baik bukanlah orang yang melakukan hal yang benar, tetapi orang yang menemukan hal yang benar untuk dilakukan." - Anthony T. Dadovano

"Kepemimpinan tidak hanya bergantung pada kemampuan, tidak hanya pada kapasitas; dan memiliki kapasitas untuk memimpin tidaklah cukup. Pemimpin harus bersedia menggunakannya. Kepemimpinannya kemudian didasarkan pada kebenaran dan karakter. Harus ada kebenaran dalam tujuan dan akan berkuasa dalam karakter. " - Vince Lombardi

"Mitos kepemimpinan yang paling berbahaya adalah bahwa para pemimpin dilahirkan - bahwa ada faktor genetik dalam kepemimpinan. Mitos ini menegaskan bahwa orang hanya memiliki kualitas karismatik tertentu atau tidak. Itu omong kosong; pada kenyataannya, yang terjadi adalah sebaliknya. Pemimpin dibuat agak daripada lahir. " - Warren G. Bennis

"Semua pemimpin besar memiliki satu kesamaan karakteristik: itu adalah kesediaan untuk menghadapi dengan tegas kecemasan utama orang-orang mereka di zaman mereka. Ini, dan tidak banyak yang lain, adalah inti dari kepemimpinan." - John Kenneth Galbraith

"Jika tindakanmu menginspirasi orang lain untuk bermimpi lebih banyak, belajar lebih banyak, berbuat lebih banyak, dan menjadi lebih banyak, kau adalah seorang pemimpin." - John Quincy Adams

"Kualitas kepemimpinan, lebih dari faktor tunggal lainnya, menentukan keberhasilan atau kegagalan organisasi." - Fred Fiedler dan Martin Chemers di Meningkatkan Efektivitas Kepemimpinan

"Saya mulai dengan premis bahwa fungsi kepemimpinan adalah menghasilkan lebih banyak pemimpin, bukan lebih banyak pengikut." - Ralph Nader

"Kepemimpinan adalah kombinasi dari strategi dan karakter. Jika kamu harus tanpa satu, jadilah tanpa strategi." - Jenderal H. Norman Schwarzkopf

"Kepemimpinan adalah masalah membuat orang melihatmu dan mendapatkan kepercayaan diri, melihat bagaimana kamu bereaksi. Jika kamu memegang kendali, mereka memegang kendali." - Tom Landry

"Seni kepemimpinan mengatakan tidak, tidak ya. Sangat mudah untuk mengatakan ya." - Tony Blair

"Para pemimpin terkemuka berusaha keras untuk meningkatkan harga diri personel mereka. Jika orang-orang percaya pada diri mereka sendiri, sungguh menakjubkan apa yang bisa mereka capai." - Sam Walton

"Kepemimpinan bukanlah kepribadian yang magnetis - yang bisa juga menjadi bahasa yang fasih. Itu tidak menjalin pertemanan dan mempengaruhi orang-orang - itu adalah sanjungan. Kepemimpinan mengangkat visi seseorang ke pemandangan yang tinggi, meningkatkan kinerja seseorang ke standar yang lebih tinggi, membangun kepribadian di luar batas normal. " - Peter F. Drucker

"Tidak banyak dari kita akan menjadi pemimpin, dan bahkan mereka yang menjadi pemimpin juga harus menjadi pengikut banyak waktu. Ini adalah peran penting. Pengikut menilai pemimpin. Hanya jika para pemimpin lulus ujian itu mereka memiliki dampak apa pun. Potensi pengikut, jika penilaian mereka buruk, telah menghakimi diri mereka sendiri. Jika pemimpin membawa pengikutnya ke tujuan, untuk pencapaian besar, itu karena para pengikut mampu melakukan respons semacam itu. " - Garry Wills masuk Sangkakala Tertentu: Sifat Kepemimpinan