Apakah Revolusi Pekerjaan di Rumah Lewat?

Apakah pekerjaan di rumah revolusi melewati kita? Atau apakah kita baru memulai? Membaca berita tentang telecommuting tidak mungkin untuk diceritakan. Pendulum berayun dari laporan perusahaan-perusahaan seperti Xerox yang memiliki 8.000 telecommuter penuh-waktu ke mundurnya Marissa Meyer di telecommuting di Yahoo!

Hal yang sama berlaku untuk orang tua yang berusaha mencapai keseimbangan kehidupan kerja. Tinggal di rumah! Tidak, bersandarlah!

Pada saat dalam sejarah dunia di mana kehidupan tampaknya berubah dengan kecepatan kilat, pertanyaannya bukanlah apakah ada gerakan yang berkembang menuju bekerja di rumah. Ini tentang seberapa cepat itu berubah, jika itu yang kita harapkan dan apa artinya bagi kita masing-masing.

Apa yang Bilangan Memberitahu Kami

Melihat statistik tidak selalu membuat segalanya menjadi lebih jelas. Pada 2015, 24 persen pekerja di Amerika Serikat melakukan beberapa atau semua pekerjaan mereka di rumah, menurut Biro Statistik Tenaga Kerja A.S. Apakah Anda menganggap 24 persen banyak atau sedikit?

Lensa yang digunakan orang untuk melihat statistik ini mungkin tergantung pada latar belakang mereka sendiri. Mungkin nampak sedikit, jika Anda bekerja di bidang seperti manajemen, bisnis, dan operasi keuangan di mana 38 persen orang melakukan pekerjaan dari rumah. Hal yang sama berlaku untuk orang berusia 25 atau lebih yang memiliki gelar sarjana di mana 39 persen melakukan sebagian atau semua pekerjaan mereka di rumah. Orang-orang yang memiliki banyak pekerjaan (alias penerang bulan) juga lebih mungkin bekerja di rumah daripada pemegang pekerjaan tunggal - 36 persen dibandingkan dengan 23 persen.

Namun, hanya 14 persen dari mereka yang tidak memiliki perguruan tinggi dan ijazah sekolah menengah yang bekerja di rumah. Dan hanya 11 persen dari posisi administratif dan dukungan bekerja di rumah. Jika Anda termasuk di antara orang-orang ini, 24 kemungkinan besar nampaknya.

Sekarang bandingkan angka 24 persen pada 2015 hingga 2003 ketika BLS melaporkan bahwa 19 persen orang yang bekerja bekerja di rumah. Apakah kenaikan 5 persen dalam 12 tahun seperti yang mungkin kita harapkan?

Pada tahun 2003, Pusat Penelitian Pew mempelajari bagaimana koneksi broadband mengubah kehidupan online. Ditemukan bahwa hanya 12 persen orang Amerika, atau 24 juta orang, memiliki internet broadband di rumah mereka pada waktu itu. Meskipun jumlah itu mungkin tampak kecil sekarang, itu naik dari 6 juta orang hanya 3 tahun sebelumnya pada tahun 2000. Studi ini menunjukkan orang-orang menghabiskan lebih sedikit waktu bekerja di kantor dan lebih banyak waktu bekerja dari rumah. Ia menemukan bahwa sepertiga dari mereka yang menggunakan telekomunikasi broadband. Meskipun tentu saja tidak ada harapan bahwa pertumbuhan telecommuting akan mengimbangi pertumbuhan broadband, tampaknya era baru telah tiba.

Jumlah orang yang bekerja di rumah mungkin tidak meningkat secara dramatis seperti yang diperkirakan, tetapi waktu aktual yang dihabiskan untuk bekerja di rumah telah meningkat secara signifikan. Antara 2003 dan 2015, waktu rata-rata yang dihabiskan untuk bekerja di rumah meningkat 26 persen dari 2,6 jam menjadi 3,2 jam.

Dan penerimaan telecommuting dalam organisasi tentu saja meningkat. Pada tahun 2016, Masyarakat untuk Manajemen Sumber Daya Manusia (SHRM) melaporkan bahwa 60 persen dari organisasi yang disurvei mengatakan mereka mengizinkan telecommuting, naik dari 20 persen pada tahun 1996.

Ada Lebih Banyak untuk Bekerja di Rumah Daripada Telecommuting

Terlepas dari apakah laju perubahan dalam dekade terakhir lebih atau kurang dari yang diharapkan, faktanya telecommuting bukan satu-satunya cara orang tua bekerja di rumah. Sangat mudah untuk berpikir bahwa Internet melahirkan orang tua yang bekerja di rumah. Namun, jauh sebelum kata telecommute diciptakan pada tahun 1974 (menurut Merriam-Webster), orang tua dari kedua jenis kelamin bekerja di rumah. Wanita, khususnya, melakukan hal-hal seperti melakukan menjahit atau membuat kerajinan tangan (seperti penjual Etsy hari ini), menonton anak-anak orang lain (seperti pusat penitipan anak di rumah), mengelola rumah kos (seperti menjadi tuan rumah Airbnb).

Pria juga bekerja di rumah sebagai petani, pedagang dan pedagang.

Sementara semua pekerjaan ini mungkin terdengar kuno, ini hanya menunjukkan bahwa cara orang bekerja telah berubah dalam 100 tahun terakhir … dan tidak. Dan juga cara orang akan bekerja dan bekerja dari rumah akan terus berkembang. Ada sejumlah cara untuk mencari nafkah dari rumah: bekerja sebagai telecommuter untuk sebuah perusahaan besar, menjadi agen call center jarak jauh, masuk ke ekonomi pertunjukan dan memilih tugas-tugas pendek atau menjual produk langsung seperti Avon.