Cuti Liburan Militer dan Pelatihan Kerja

Apa pun pangkatnya, semua personel militer mendapatkan jumlah cuti tahunan yang sama. Anggota militer mendapat cuti dibayar 30 hari per tahun, diperoleh pada tingkat 2,5 hari per bulan.

Cuti militer sedikit berbeda dari cuti tradisional di organisasi sipil, sebagian karena cuti hari libur dihitung berdasarkan keseimbangan. Dan menurut peraturan militer, cuti harus dimulai dan berakhir di area lokal yang sama.

Misalnya, jika Anda memulai cuti pada hari Senin, Anda tidak dapat meninggalkan area setempat hingga hari Senin, bahkan jika Anda tidak bertugas pada hari Sabtu dan Minggu. Sebaliknya, jika Anda menjadwalkan cuti Anda berakhir pada hari Jumat, Anda harus kembali ke daerah setempat pada hari Jumat itu, bahkan jika Anda tidak dijadwalkan untuk bekerja sampai hari Senin berikutnya.

Cuti reguler disetujui atau ditolak oleh penyelia langsung anggota militer.

Meminta Cuti Militer Darurat dan Tidak Diterima

Cuti darurat, yang berlaku ketika anggota keluarga anggota militer meninggal atau sakit parah, disetujui oleh komandan atau sersan pertama. Hari cuti darurat masih dihitung terhadap total cuti 30 hari. Jika keadaan memungkinkan, seorang anggota militer dapat "meminjam" cuti yang belum ia dapatkan dari tunjangannya di masa depan.

Dengan beberapa pengecualian, komandan biasanya enggan untuk menyetujui cuti yang belum diterima. Itu karena, di bawah hukum, seseorang yang diberhentikan (karena alasan apa pun) dan yang memiliki saldo cuti negatif harus membayar kembali gaji pokok militer satu hari untuk setiap hari "di dalam lubang" pada tanggal pembuangan.

Bagaimana Militer Menghitung Cuti

Cuti didasarkan pada tahun fiskal pemerintah, yang dimulai 1 Oktober dan berakhir pada 30 September. Jika tahun fiskal berakhir dan seorang anggota militer memiliki surplus waktu cuti, ia dapat membawa maksimum 60 hari ke depan. tahun fiskal.

Pengecualian untuk batas 60 hari mungkin diizinkan jika ada keadaan yang tidak biasa. Tetapi dalam sebagian besar situasi, jika seorang anggota militer memiliki 65 hari cuti pada 30 September, ia kehilangan lima hari tambahan itu pada 1 Oktober.

Dalam kebanyakan kasus, biaya perjalanan adalah pada biaya anggota saat cuti. Namun, dalam kasus cuti darurat, saat ditugaskan atau dikerahkan di luar negeri, atau dikerahkan di laut (seperti di Angkatan Laut atau Korps Marinir), militer akan mengatur transportasi gratis kembali ke Amerika Serikat.

Begitu anggota tiba di pelabuhan masuk, biaya perjalanan ke daerah cuti mereka menjadi tanggung jawab mereka. Dan ketika cuti selesai, militer akan mengatur transportasi gratis dari pelabuhan kembali ke tugas luar negeri atau tugas laut.

Jual Kembali Waktu Cuti Ekstra

Cuti surplus dapat "dijual kembali" pada saat pendaftaran ulang dan pemisahan atau pensiun. Setiap hari cuti yang disimpan dapat dijual kembali dengan gaji pokok satu hari. Seorang anggota militer hanya dapat menjual kembali maksimum 60 hari cuti selama seluruh karir militernya. Ia dapat menyebarkan 60 hari itu selama periode yang berbeda, misalnya. Mereka mungkin menjual kembali 10 hari cuti selama daftar ulang pertama, lalu 10 hari selama daftar ulang berikutnya, dan seterusnya.

Jika seseorang mendaftar kembali saat berada di zona perang, uang yang diterima untuk cuti penjualan bebas pajak.

Anggota militer dapat memilih untuk mengambil cuti terminal ketika mereka diberhentikan atau pensiun. Misalnya, Anda dijadwalkan keluar pada 1 September, dan Anda memiliki 30 hari cuti yang disimpan. Anda dapat memproses dari militer 30 hari lebih awal, kemudian terus menerima pembayaran penuh, termasuk gaji pokok, tunjangan perumahan, tunjangan makanan, dan pembayaran khusus apa pun, hingga tanggal resmi pembuangan Anda.

Eksodus Natal Angkatan Darat

Selama dua minggu sekitar liburan akhir tahun, Angkatan Darat menutup semua pelatihan dasar dan sekolah pelatihan individu lanjutan (AIT). Angkatan Udara dan Angkatan Laut tidak menutup pelatihan dasar tetapi mematikan banyak sekolah pekerjaan mereka (seperti sekolah teknologi dan sekolah-A). Periode ini dikenal sebagai eksodus Natal.

Perekrutan biasanya diperbolehkan pulang dengan cuti saat ini jika mereka mau, bahkan jika itu mengakibatkan saldo cuti negatif. Orang-orang yang direkrut yang memilih untuk tidak mengambil cuti pada saat ini biasanya ditugaskan untuk melakukan perincian seperti menjawab telepon atau memotong rumput karena sebagian besar instruktur, dan sersan bor akan pergi cuti.

Perbedaan Antara Cuti dan Passes

Pass adalah waktu istirahat yang tidak dikenakan biaya. Selama waktu tidak bertugas yang normal, pasukan dianggap lulus biasa, dan mereka menggunakan kartu ID militer mereka. Dengan beberapa pengecualian, seorang anggota militer dapat meninggalkan pangkalan saat tidak bertugas tanpa izin khusus.

Jenis pas lainnya adalah pas khusus, seperti pas tiga hari. Ini dikeluarkan oleh komandan, sersan pertama, atau (kadang-kadang) pengawas untuk cuti yang diberikan sebagai hadiah untuk kinerja yang unggul. Biasanya, izin khusus tidak dapat digunakan back-to-back dengan cuti, dan dalam banyak kasus tidak dapat digunakan bersamaan dengan akhir pekan atau waktu libur tugas terjadwal lainnya.

Cuti Selama Periode Pelatihan

Di Angkatan Udara, pelatihan kerja disebut sekolah teknik, atau terkadang sekolah teknologi. Di Angkatan Laut, pelatihan kerja awal disebut A-school (pelatihan kerja lanjutan disebut "C-school"). Angkatan Darat menyebut pelatihan kerja mereka sebagai AIT (pelatihan individu tingkat lanjut).

Aturan mengenai cuti militer tidak berakhir setelah lulus dari kamp pelatihan. Untuk pendaftar yang belum bekerja, ada pembatasan seperti jam malam, pembatasan ke pangkalan, dan pemakaian pakaian sipil untuk bagian pertama pelatihan kerja. Setiap cabang militer menangani ini sedikit berbeda.

• Pembatasan Pelatihan Sekolah Teknik (Angkatan Udara)
• Pembatasan A-School (Angkatan Laut)
• Pembatasan AIT (Angkatan Darat)

Korps Marinir tidak menerapkan batasan khusus pada Marinir mereka selama pelatihan kerja. Namun, semua Marinir non-infanteri harus menghadiri kursus pelatihan tempur dasar khusus sebelum mereka melanjutkan ke pelatihan kerja.

Coast Guard juga tidak memberlakukan pembatasan selama pelatihan kerja mereka, karena personel CG tidak pergi ke A-school langsung dari pelatihan dasar. Mereka harus menghabiskan satu tahun atau lebih di stasiun tugas pertama mereka, melakukan tugas umum sebelum mereka bisa memilih peringkat (pekerjaan) dan pergi ke A-school.

Penting untuk diingat bahwa, kecuali untuk Marinir, cuti biasanya tidak diizinkan mengikuti pelatihan dasar.