• 2024-11-21

Hal-hal yang Harus Dilakukan Sebelum Meninggalkan Magang Musim Panas Anda

HINDARI 5 KESALAHAN INI SEBAGAI ANAK MAGANG! (Tips Magang)

HINDARI 5 KESALAHAN INI SEBAGAI ANAK MAGANG! (Tips Magang)

Daftar Isi:

Anonim

Sebagian besar pekerja magang dipekerjakan untuk jangka waktu yang ditentukan dan baik pemberi kerja maupun pekerja magang mengetahui kapan magang akan berakhir. Fakta ini membuatnya sedikit lebih mudah bagi pekerja magang untuk merencanakan strategi keluar mereka dan memeriksa hal-hal yang ingin mereka lakukan sebelum meninggalkan pekerjaan magang dengan catatan positif.

Jangan menjadi salah satu pekerja magang yang telah melupakan apa yang mereka harapkan capai, bahkan jika magang itu tidak sepenuhnya seperti yang Anda harapkan.

1. Pertahankan Profesionalisme Anda

Anda akan ingin mempertahankan reputasi Anda menjadi sangat profesional sejak hari pertama Anda mulai lama setelah Anda meninggalkan organisasi. Ini berarti menjaga kejujuran dan integritas Anda dan menghindari komunikasi negatif apa pun dalam korespondensi Anda. Ini sangat penting karena salah satu alasan untuk melakukan magang adalah untuk mendapatkan referensi yang baik dan satu-satunya cara untuk melakukannya adalah memberi tahu pengawas dan rekan kerja bahwa Anda tahu etiket tempat kerja yang tepat dan memahami apa yang diperlukan untuk melakukan hal yang baik. pekerjaan.

2. Jadwalkan Rapat Dengan Atasan Anda dan Serahkan Laporan Akhir Keberhasilan Anda

Penting untuk melakukan ini bahkan jika Anda tidak diminta untuk melakukannya. Lama setelah magang Anda selesai, Anda akan ingin agar pengawas dan rekan kerja memikirkan Anda secara positif. Dengan meluangkan waktu untuk melakukan laporan akhir yang lengkap menguraikan pencapaian Anda, Anda akan membiarkan atasan Anda tahu persis apa yang telah Anda lakukan selama beberapa bulan terakhir.

Laporan yang menambah nilai bagi masa depan organisasi sangat membantu karena akan menunjukkan kepada mereka bahwa Anda terlibat penuh dalam misi organisasi dan bahwa Anda membawa nilai ke departemen. Laporan menyeluruh juga akan memungkinkan organisasi untuk menindaklanjuti proyek apa pun yang mungkin ingin mereka kejar begitu Anda meninggalkan organisasi. Pastikan untuk menyimpan contoh pekerjaan Anda untuk dibagikan dengan calon pemberi kerja di ujung jalan.

3. Perbarui Resume Anda dan Profil LinkedIn

Selalu perbarui resume dan profil LinkedIn Anda agar tersedia pada pemberitahuan semenit saat melamar magang atau pekerjaan di masa depan.

4. Minta Rekomendasi

Ini bisa menjadi sulit bagi sebagian besar siswa tetapi rekomendasi profesional di situs LinkedIn Anda dapat membuka jalan menuju magang atau tawaran kerja di masa depan. Tidak ada yang lebih berarti daripada memiliki orang lain yang menghargai pekerjaan Anda.

Anda dapat mencatat prestasi masa lalu dalam resume dan surat lamaran Anda, tetapi memiliki profesional membuktikan pengetahuan, keterampilan, dan etos kerja profesional Anda dapat membuat perbedaan besar ketika pemberi kerja mempertimbangkan pencalonan Anda sambil tetap mempertimbangkan pelamar lain. Anda juga dapat meminta surat rekomendasi kepada atasan langsung Anda untuk membuktikan etos kerja Anda yang kuat dan kemampuan untuk melakukan pekerjaan dengan baik.

5. Ciptakan Cara untuk Tetap Terhubung dengan Supervisor dan Rekan Kerja Lama Setelah Magang Anda Berakhir

Karena membangun jaringan profesional adalah salah satu hal kunci yang ingin Anda capai di masa magang, pastikan untuk menghubungi pangkalan dengan semua penyelia dan rekan kerja yang bekerja sama dengan Anda dan berbagi informasi tentang bagaimana Anda dapat tetap berhubungan.

Setelah magang Anda berakhir, Anda tidak ingin orang-orang yang bekerja dengan Anda selama satu semester penuh atau selama musim panas merasa bahwa Anda telah jatuh dari ujung bumi. Ini adalah cara untuk membuat koneksi yang berharga untuk masa depan ketika Anda akan terlibat dalam pencarian pekerjaan Anda setelah lulus.

6. Jangan Lupa Pergi Tanpa Mengatakan Terima Kasih

Pastikan untuk meluangkan waktu untuk berterima kasih kepada semua orang yang membantu membuat magang Anda sukses. Pilih individu-individu yang berusaha membantu Anda selama masa magang Anda, tidak peduli seberapa kecil peran yang mereka mainkan.

Menunjukkan penghargaan Anda akan membuat orang-orang yang memainkan peran penting dalam magang merasa senang dengan kontribusi mereka dan mereka akan mengingat Anda dengan sayang lama setelah Anda pergi.


Artikel menarik

6 Tips untuk Mentransfer Pelatihan ke Tempat Kerja

6 Tips untuk Mentransfer Pelatihan ke Tempat Kerja

Temukan enam kiat penting tentang bagaimana Anda dapat membantu membuat informasi yang diterima oleh karyawan Anda selama sesi pelatihan dipindahkan ke tempat kerja.

Opsi Pelatihan Manajemen Proyek

Opsi Pelatihan Manajemen Proyek

Pelajari tentang opsi pelatihan yang tersedia bagi manajer proyek untuk membantu mereka meningkatkan keterampilan mereka, termasuk belajar online, di kelas, dan banyak lagi.

Program Pelatihan untuk Lulusan Perguruan Tinggi

Program Pelatihan untuk Lulusan Perguruan Tinggi

Program pelatihan untuk lulusan perguruan tinggi termasuk industri dan bidang fungsional dengan program, cara menemukan program, cara melamar, dan cara mendapatkan pekerjaan.

Jalur Dari Pilot Pribadi ke Pilot Maskapai

Jalur Dari Pilot Pribadi ke Pilot Maskapai

Jalur dari pilot pribadi ke pilot maskapai, termasuk sertifikat dan peringkat yang diperlukan dan bagaimana pilot waktu-rendah membangun jam penerbangan yang cukup.

Bantu Karyawan Transfer Pelatihan ke Pekerjaan

Bantu Karyawan Transfer Pelatihan ke Pekerjaan

Ingin gagasan tentang cara mentransfer pelatihan karyawan Anda ke tempat kerja setelah sesi pelatihan? Berikut adalah dasar-dasarnya dan studi kasus.

Ciri-ciri Tenaga Penjualan Bintang

Ciri-ciri Tenaga Penjualan Bintang

Apa yang membedakan tenaga penjualan terbaik dari yang lain? Mereka cenderung berbagi sifat-sifat berkualitas yang membantu mereka mencapai jauh lebih banyak daripada tenaga penjualan rata-rata.