Manajer TI: Deskripsi Pekerjaan, Resume, Surat Pengantar, Keterampilan

Apakah Anda tertarik pada pekerjaan sebagai manajer TI? Manajer TI (Teknologi Informatika) bertanggung jawab atas perangkat keras dan perangkat lunak yang memungkinkan bisnis berfungsi. Mereka bertanggung jawab untuk memilih perangkat keras dan perangkat lunak, mengawasi pembaruan dan pengujian sistem, merekrut dan mengelola staf TI, dan membuat dan memperbarui materi pelatihan.

Gelar Sarjana dalam Ilmu Komputer atau Teknologi Informasi diperlukan, bersama dengan pengalaman bertahun-tahun dalam teknologi informasi. Selain itu, partisipasi dalam organisasi profesional, sertifikasi profesional, dan pengetahuan sumber daya manusia, merupakan keterampilan yang sangat diinginkan.

Manajer TI harus dapat mengartikulasikan pemikiran dengan cara yang jelas dan ringkas ke berbagai latar belakang, dan mengelola anggaran yang besar, terkadang berganda, dengan mudah.

Uraian Tugas

Manajer teknologi informasi mengawasi pembelian, implementasi, dan pemeliharaan sumber daya teknologi informasi untuk departemen atau organisasi. Mereka merancang, mengkonfigurasi dan menginstal perangkat keras, perangkat lunak, serta sistem dan peralatan telekomunikasi. Manajer TI mengevaluasi teknologi dan sistem yang muncul untuk meningkatkan layanan teknologi atau mengganti sumber daya yang gagal.

Manajer TI menyiapkan dan memelihara protokol keamanan dan sistem pemulihan bencana untuk mengurangi pelanggaran terhadap integritas sumber daya data dalam organisasi. Mereka mengkomunikasikan standar kepada staf dan melatih karyawan tentang praktik yang aman untuk penggunaan data dan sistem. Manajer TI menanggapi permintaan untuk sumber daya teknologi yang ditingkatkan oleh departemen, memprioritaskan kebutuhan, dan mengelola proyek untuk memodifikasi sistem. Mereka melatih staf untuk menggunakan perangkat lunak dan sumber daya teknologi lainnya.

Manajer teknologi informasi merekrut, melatih dan mengawasi programmer, analis sistem, manajer proyek, dan staf TI lainnya. Mereka merancang dan memantau anggaran departemen dan membuat rencana strategis.

Outlook Ketenagakerjaan

Menurut Biro Statistik Tenaga Kerja, pekerjaan untuk manajer TI diharapkan tumbuh 12% dari 2016 hingga 2026, lebih cepat dari rata-rata untuk semua pekerjaan. Profesional dengan latar belakang yang kuat dalam keamanan internet akan mengalami permintaan terbesar ketika organisasi berusaha untuk memerangi ancaman cyber yang semakin meningkat.

Gaji

Upah tahunan rata-rata untuk manajer sistem komputer dan informasi adalah $ 135.800 pada Mei 2016. 10 persen terendah menghasilkan kurang dari $ 82.360, dan 10 persen tertinggi menghasilkan lebih dari $ 208.000.

Apa yang Harus Dimasukkan dalam Resume dan Surat Pengantar Manajer TI

Ketika Anda melamar posisi sebagai manajer TI, Anda ingin menyebutkan kepemimpinan, manajemen proyek, dan keterampilan teknis Anda. Menggunakan statistik terukur untuk menggambarkan kontribusi proyek Anda (misalnya, angka anggaran atau persentase peningkatan) akan membantu membedakan Anda dari pesaing Anda.

Sorot keterampilan teknis Anda di sepanjang resume dan surat lamaran Anda. Ketika berbicara tentang keterampilan teknis (pengetahuan perangkat keras dan perangkat lunak, bahasa scripting, platform dan alat), pengulangan sangat penting - pengusaha ingin tahu bahwa Anda berpengalaman dalam teknologi yang mereka sebutkan dalam deskripsi pekerjaan mereka. Perlihatkan keahlian ini dengan menyebutkannya dalam surat pengantar Anda, di bagian "Teknologi Dimanfaatkan" dalam setiap deskripsi posisi di bagian "Pengalaman Profesional" Anda, dan di bagian "Keahlian Teknis" khusus (yang dapat dimasukkan baik sebagai bagian dari awal Anda " Ringkasan Kualifikasi ”atau di akhir resume Anda).

Fokus pada keterampilan kepemimpinan dan hubungan klien Anda. Sebagai seorang manajer TI, Anda diharapkan untuk mengoordinasikan tim teknis dan memimpin ketika harus berinteraksi dengan klien. Dalam surat lamaran dan resume Anda, singgung efektifitas gaya kepemimpinan Anda, dengan menyebutkan jumlah dan / atau tipe personel yang telah Anda awasi. Juga sertakan uraian tentang bagaimana Anda telah mendukung klien, mengukur hasil dari solusi sistem Anda jika memungkinkan (Contoh: "Peningkatan produktivitas sebesar 70%").

Manajer TI: Contoh Surat Pengantar

Ini adalah contoh surat lamaran untuk posisi Manajer TI. Unduh templat surat pengantar (kompatibel dengan Google Documents dan Word Online) atau lihat di bawah untuk contoh lebih lanjut.

Unduh Templat Word

Contoh Surat Pengantar untuk Posisi Manajer TI

Pemohon Seth

123 Main Street

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1 September 2018

Angela Lee

Direktur, Sumber Daya Manusia

Acme Tech

123 Business Rd.

Business City, NY 54321

Ms. Lee yang terhormat, Sangat menarik yang saya pelajari, setelah meninjau daftar pekerjaan Anda di Memang.com, bahwa Anda saat ini mencari Manajer TI. Sebagai Microsoft Certified Systems Engineer (MCSE) dan Microsoft Certified Professional (MCP) Bersertifikat dengan pengalaman 6 tahun dalam manajemen proyek TI dan latar belakang 3 tahun tambahan sebagai Insinyur Dukungan Windows Desktop, saya merasa kepemimpinan dan keterampilan teknis saya adalah sangat cocok untuk kualifikasi yang Anda butuhkan.

Dalam masa jabatan terakhir saya sebagai Manajer TI untuk C.R.L. Systems Solutions, penyedia butik solusi jaringan untuk sektor jasa keuangan, saya telah berhasil mengoordinasikan dan memimpin tim teknis lintas fungsi dalam desain dan pengiriman solusi sistem mutakhir kepada klien kami. Beberapa kualifikasi saya untuk posisi ini meliputi:

• Menunjukkan keefektifan dalam menganalisis sistem klien untuk mengidentifikasi kesenjangan teknologi dan menyusun solusi kualitas yang meningkatkan produktivitas, mengurangi biaya, mencegah kegagalan sistem, dan meningkatkan kemampuan manajemen risiko.
• Pengetahuan yang sangat baik tentang sistem dan produk Microsoft, termasuk landasan menyeluruh dalam Sistem Microsoft Dynamics 365 ERP, SharePoint, Office 365, dan Azure.
• Gelar Sarjana Sains dalam Teknologi Teknik Industri dari Central Washington University.
• Bakat kepemimpinan dan komunikasi yang luar biasa, memimpin dengan memberi contoh untuk menanamkan antusiasme dan kepemilikan proyek pada anggota tim.

Ingin sekali memanfaatkan bakat manajemen proyek TI saya untuk mendukung klien korporat di berbagai industri, saya akan senang mengetahui lebih banyak tentang operasi Anda. Terima kasih atas waktu, pertimbangan, dan tanggapan Anda yang akan datang.

Hormat kami, Namamu

Posisi Manajer TI: Contoh Lanjutkan

Ini adalah contoh resume untuk posisi manajer TI. Unduh template resume manajer TI (kompatibel dengan Google Documents dan Word Online) atau lihat di bawah untuk contoh lebih lanjut.

Unduh Templat Word

Posisi Manajer TI: Contoh Lanjutkan (Versi Teks)

Pemohon Bradley

306 Queen Anne St.Seattle, WA 98109

[email protected]

360-123-0000

MANAJER TEKNOLOGI INFORMASI

Manajer TI yang berorientasi solusi dengan pengalaman progresif selama 6 tahun dalam merancang sistem teknologi mutakhir untuk klien di sektor jasa keuangan, manufaktur, dan bisnis. Bermitra secara efektif dengan tim layanan dan klien untuk mengisolasi kesenjangan teknologi dan menghasilkan peningkatan produktivitas melalui implementasi sistem inovatif.

PENGALAMAN PROFESIONAL

C.R.L. SOLUSI SISTEM, Seattle, WA

MANAJER IT, (Juni 2016 - Sekarang)

Mengkoordinasikan pengiriman solusi teknis terbaik di kelasnya dan dukungan untuk klien penyedia sistem informasi khusus untuk industri jasa keuangan. Mengevaluasi sistem klien saat ini untuk menunjukkan kesenjangan teknologi, melakukan studi kelayakan, dan menyiapkan tawaran proyek; menetapkan dan menjadwalkan tim yang terdiri dari 3-10 tenaga teknis untuk proyek klien. Prestasi Utama:

• Memimpin pengembangan dan implementasi solusi perencanaan sumber daya perusahaan (ERP) berbasis cloud baru untuk perusahaan penasihat keuangan yang meningkatkan kepatuhan terhadap peraturan sebesar 72%.

PERAMAL, Seattle, WA

WINDOWS DESKTOP ENGINEER DUKUNGAN (Desember 2014 - Juni 2016)

Berkomunikasi dengan klien baik melalui telepon maupun di tempat kerja untuk memecahkan masalah dan menyelesaikan masalah perangkat keras dan perangkat lunak Windows. Sistem operasi yang diinstal; melakukan pemeliharaan perangkat keras komputer umum pada desktop, laptop, dan perangkat periferal. Prestasi Utama:

• Keahlian yang terasah dalam desain solusi jaringan dan analisis tren kinerja.
• Menerapkan proses respons yang disederhanakan yang mempercepat respons terhadap tiket yang bermasalah sebesar 60%.

PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

UNIVERSITAS WASHINGTON TENGAH, Ellensburg, Washington

Bachelor of Science dalam Teknologi Rekayasa Industri (2014)

Sertifikasi Profesional

Microsoft Certified Systems Engineer (MCSE) ~ Microsoft Certified Professional (MCP)

Keahlian Teknis

Platform / Alat: Microsoft Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Citrix Cloud XenApp dan XenDesktop, Sistem Microsoft Dynamics 365 ERP, SharePoint, Office 365, dan Azure

Keahlian Manajer TI (Teknologi Informatika)

Berikut daftar keterampilan manajer TI untuk resume, surat lamaran, lamaran pekerjaan, dan wawancara. Keterampilan yang diperlukan akan bervariasi berdasarkan pekerjaan yang Anda lamar, demikian juga tinjau daftar keterampilan kami yang dicantumkan berdasarkan pekerjaan dan jenis keterampilan.

Keterampilan Teknologi

Manajer IM harus mahir dalam berbagai teknologi. Keterampilan khusus akan tergantung pada pekerjaan yang Anda lamar. Menyesuaikan resume Anda dan surat pengantar sesuai.

• Bangun dan Pertahankan Anggaran Perangkat Keras dan Perangkat Lunak
• Sertifikasi
• Buat dan Pertahankan Hubungan Vendor dan Klien
• Buat Pemulihan Bencana dan Prosedur Pencadangan
• Kembangkan dan Dokumentasikan Alur Kerja
• Menyebarkan dan Mengelola Aplikasi Berbasis Web
• Mengevaluasi Tren
• Pertahankan Pusat Data
• Menyimpan Laporan Data Teknis
• Monitor dan Uji Perbaikan
• Merencanakan, Mengatur dan Mengontrol Sistem Informasi
• Mempersiapkan dan Mengelola Rencana Pemulihan Bencana
• Pembelian
• Cepat Pelajari Teknologi Baru
• Pecahkan Masalah dan Selesaikan Masalah dengan Cepat
• Merekomendasikan Teknologi, Strategi, Kebijakan, dan Prosedur
• Pelaporan
• Tinjau dan Atasi Masalah Perangkat Lunak dan Perangkat Keras
• Pemantauan Keamanan
• Pengaturan dan Pelihara Server Windows dan Linux
• Memecahkan Masalah Secara Sistematis dan Efektif
• Pemantauan Sistem
• Penyelesaian masalah

​Atribut Interpersonal dan Pribadi

Meskipun Anda bekerja dalam peran teknologi, Anda membutuhkan keterampilan pribadi yang kuat untuk bekerja secara efektif dengan staf, manajemen, klien, dan vendor.

• Pendengar aktif
• Artikulasikan Pikiran dalam Cara yang Jelas dan Ringkas
• Membina dan Mengembangkan Staf Secara Profesional
• Manajemen konflik
• Tingkat Konsentrasi dan Komitmen Tinggi
• Sangat terorganisir
• Berpartisipasi dalam Organisasi Profesi
• Komunikasi Lisan, Tertulis, dan Interpersonal yang kuat
• Rasa Kepemilikan yang kuat
• Berorientasi pada tim
• Penyelesaian masalah
• Bekerja dengan baik secara mandiri dan kolaboratif
• Bekerja Dengan Baik Di Bawah Stres Tinggi dan Permintaan Tinggi

Keterampilan Bisnis dan Manajemen

Ketika Anda bekerja dalam peran manajemen, keterampilan bisnis adalah persyaratan. Apa yang Anda perlukan akan tergantung pada peran Anda dan tingkat manajemen Anda.

• Berpikir Analitis
• Penganggaran
• Aktifkan dan Dukung Operasi Bisnis
• Mengevaluasi dan Meninjau Ulasan Staf Berkala
• Evangelisasi Praktik Terbaik TI
• Penilaian yang Luar Biasa
• Fleksibel
• Kelola Proyek Internal dan Eksternal
• Kelola Beban Kerja Tim
• Kelola Waktu dengan Efisien
• Manajemen operasi
• Tetap Tenang dan Pasien Selama Masalah Teknis Sulit
• Pelaporan