• 2024-11-21

Keahlian dan Dukungan LinkedIn

Begini Rahasia Nyetel Gitar | #smkn1miri Versi Pak Imam

Begini Rahasia Nyetel Gitar | #smkn1miri Versi Pak Imam

Daftar Isi:

Anonim

LinkedIn selalu menyebut dirinya sebagai situs jaringan profesional. Satu fungsi yang sangat mendasar dari hal ini adalah kenyataan bahwa rekan kerja, manajer, dan laporan kami dapat membuat pernyataan tentang keahlian kami.

Sekarang, ada beberapa jenis pernyataan yang bisa dibuat orang lain. Jenis yang paling jelas adalah rekomendasi. Tetapi jenis pernyataan lain yang sering disalahpahami adalah dukungan terhadap koneksi yang Anda miliki tentang keterampilan yang Anda miliki.

Pengesahan LinkedIn

Di muka itu, pengesahan adalah konsep yang cukup mudah:

  • Anggota LinkedIn mendaftar beberapa keterampilan di profilnya;
  • Koneksi anggota itu akan diberikan opsi untuk mendukungnya untuk satu atau lebih keterampilan tersebut;
  • Setiap dukungan dihitung hingga 99+ tercapai.

Tapi seperti kata pepatah, iblis ada di detail. Ada beberapa cara di mana pencari kerja dapat memanfaatkan keterampilan dan dukungan secara optimal di LinkedIn. Mengetahui perbedaan antara mana di antara mereka yang benar-benar bermanfaat versus pekerjaan yang sibuk adalah kuncinya, dan karena menemukan pekerjaan adalah pekerjaan penuh waktu, pencari kerja tidak dapat menghabiskan waktu dengan sia-sia.

Pemilihan Keterampilan

Dalam pencarian Anda, Anda tidak diragukan lagi menargetkan beberapa jabatan, atau mungkin hanya satu. Tapi tahukah Anda semua keterampilan yang dimiliki oleh kandidat top lainnya untuk pekerjaan ini? Tentu, Anda tahu keterampilan dasar, tetapi bagaimana dengan yang “menyenangkan” yang akan menempatkan Anda di atas? Selain itu: jika Anda tidak memiliki semuanya, bagaimana Anda memperbaikinya?

Jika Anda tahu keterampilan lain itu, temukan peluang sukarela yang akan memungkinkan Anda menambah atau mempertahankan keterampilan itu. Tetapi jika Anda tidak, langkah Anda berikutnya mudah: lakukan pencarian di LinkedIn untuk posisi itu, seperti halnya perekrut.

Pergi ke Pencarian Lanjutan dan masukkan judul pekerjaan target Anda ke dalam Judul dan pilih Saat ini dari drop-down. Kandidat teratas untuk posisi apa pun adalah mereka yang melakukannya sekarang, dan perekrut mana pun akan memberi tahu Anda, lihat hasilnya.

Lihatlah keterampilan yang Anda lihat tercantum dalam hasil teratas. Apakah Anda melihat tema umum di antara keterampilan yang dimiliki oleh anggota LinkedIn yang tidak ada dalam daftar Anda?

Pengesahan LinkedIn

Lebih dari sepuluh miliar dukungan telah diberikan oleh pengguna LinkedIn sejak fitur ini diperkenalkan. Angka itu tercapai karena secara praktis setiap kali Anda melihat profil koneksi, LinkedIn bertanya apakah Anda ingin mendukungnya sebanyak empat keterampilan yang berbeda.

Tetapi Anda mungkin telah memperhatikan bahwa LinkedIn tidak memiliki cara untuk mengetahui apakah Anda pernah atau tidak menyaksikan koneksi Anda menggunakan keterampilan apa pun yang terdaftar: ia hanya bertanya apakah Anda ingin mendukung keterampilan dan orang tersebut. Tidak ada pemeriksaan dan keseimbangan, tidak ada pemeriksaan kewarasan: hanya pertanyaan ya / tidak sederhana.

Karena alasan ini, Pengesahan selalu dibaca dengan pengocok garam. Setiap pengguna LinkedIn telah menemukan dirinya berada di ujung penerima pengesahan untuk suatu keterampilan yang tidak pernah disaksikan oleh pendukung tersebut.

Untungnya, LinkedIn telah menyediakan alat untuk menghapus Pengesahan yang tidak relevan atau salah. Cukup buka Profil | Edit Profil dan setelah Anda menggulir ke bagian keterampilan, pilih Tambah & Hapus atau Kelola Pengesahan dan ambil tindakan yang diinginkan.

Pemangkasan

Pada titik tertentu, jika belum terjadi, koneksi yang bermaksud baik pasti akan menambah keterampilan ke daftar Anda. Berikan subjek beberapa pemikiran: apakah itu keterampilan yang harus Anda setujui oleh orang itu, dan apakah itu konsisten dengan bagaimana Anda mempresentasikan diri Anda mengenai industri, fungsi pekerjaan dan senioritas?

Jika ya, terima dan lanjutkan. Tetapi jika tidak, buka profil Anda dan hapus. Dan lakukan itu segera: orang lain di jaringan Anda akan melihat keterampilan baru dan mungkin berpikir akan sangat membantu untuk mengesahkannya, tanpa pemahaman yang jelas apakah itu konsisten dengan bagaimana Anda ingin memposisikan diri Anda. Jadi ya, keluarkan gunting kebun dan pangkas secara berkala.

Dalam Penutupan

Ada berbagai cara agar orang di jaringan Anda dapat membantu Anda, atau bahwa Anda dapat membantu seseorang di jaringan Anda dalam hal cara Anda menampilkan diri. Karena orang telah membuat lebih dari satu miliar dukungan dalam dua tahun pertama fitur ini, ini bukan langkah yang bisa Anda abaikan.


Artikel menarik

6 Tips untuk Mentransfer Pelatihan ke Tempat Kerja

6 Tips untuk Mentransfer Pelatihan ke Tempat Kerja

Temukan enam kiat penting tentang bagaimana Anda dapat membantu membuat informasi yang diterima oleh karyawan Anda selama sesi pelatihan dipindahkan ke tempat kerja.

Opsi Pelatihan Manajemen Proyek

Opsi Pelatihan Manajemen Proyek

Pelajari tentang opsi pelatihan yang tersedia bagi manajer proyek untuk membantu mereka meningkatkan keterampilan mereka, termasuk belajar online, di kelas, dan banyak lagi.

Program Pelatihan untuk Lulusan Perguruan Tinggi

Program Pelatihan untuk Lulusan Perguruan Tinggi

Program pelatihan untuk lulusan perguruan tinggi termasuk industri dan bidang fungsional dengan program, cara menemukan program, cara melamar, dan cara mendapatkan pekerjaan.

Jalur Dari Pilot Pribadi ke Pilot Maskapai

Jalur Dari Pilot Pribadi ke Pilot Maskapai

Jalur dari pilot pribadi ke pilot maskapai, termasuk sertifikat dan peringkat yang diperlukan dan bagaimana pilot waktu-rendah membangun jam penerbangan yang cukup.

Bantu Karyawan Transfer Pelatihan ke Pekerjaan

Bantu Karyawan Transfer Pelatihan ke Pekerjaan

Ingin gagasan tentang cara mentransfer pelatihan karyawan Anda ke tempat kerja setelah sesi pelatihan? Berikut adalah dasar-dasarnya dan studi kasus.

Ciri-ciri Tenaga Penjualan Bintang

Ciri-ciri Tenaga Penjualan Bintang

Apa yang membedakan tenaga penjualan terbaik dari yang lain? Mereka cenderung berbagi sifat-sifat berkualitas yang membantu mereka mencapai jauh lebih banyak daripada tenaga penjualan rata-rata.