• 2024-11-21

Kutipan Manajemen Perubahan Terbaik untuk Pekerjaan

EKMA4565 Manajemen Perubahan - Konsep Dasar Perubahan

EKMA4565 Manajemen Perubahan - Konsep Dasar Perubahan

Daftar Isi:

Anonim

Apakah Anda memerlukan kutipan bisnis untuk buletin, presentasi bisnis, situs web, atau poster inspirasional Anda? Kutipan perubahan dan perubahan manajemen ini akan membantu Anda mendorong motivasi karyawan, keterlibatan karyawan, dan memberikan inspirasi kepada staf Anda, apa pun bisnis tempat Anda bekerja.

Yang paling penting, kutipan tentang perubahan dan manajemen perubahan ini akan membantu orang-orang di sekitar Anda mencapai tingkat kesuksesan baru, dalam bisnis, dan dalam kehidupan. Perubahan, meski menakutkan, dapat menghasilkan perbaikan terus-menerus yang akan membuat Anda takjub.

Kutipan Tentang Perubahan Yang Dikumpulkan Dari Sumber Penting

"Orang-orang tidak bisa hidup dengan perubahan jika tidak ada inti yang tidak berubah di dalam diri mereka. Kunci kemampuan untuk berubah adalah perasaan yang tidak berubah tentang siapa dirimu, tentang apa dirimu, dan apa yang kamu hargai." - Stephen Covey

"Ketika kita melihat perlunya perubahan mendalam, kita biasanya melihatnya sebagai sesuatu yang perlu terjadi pada orang lain. Dalam peran otoritas kita, seperti orang tua, guru, atau bos, kita sangat cepat mengarahkan orang lain untuk berubah Arahan seperti itu sering gagal, dan kami merespons perlawanan dengan meningkatkan upaya kami. Perebutan kekuasaan yang mengikuti jarang menghasilkan perubahan atau menghasilkan keunggulan. Salah satu wawasan paling penting tentang perlunya membawa perubahan mendalam pada orang lain harus dilakukan. dengan di mana perubahan mendalam sebenarnya dimulai. " - Robert E.

Quinn

"Keberhasilan Anda dalam hidup tidak didasarkan pada kemampuan Anda untuk sekadar berubah. Ini didasarkan pada kemampuan Anda untuk berubah lebih cepat dari pesaing, pelanggan, dan bisnis Anda." - Mark Sanborn

"Kami tidak bisa takut pada perubahan. Anda mungkin merasa sangat aman di kolam tempat Anda berada, tetapi jika Anda tidak berani keluar darinya, Anda tidak akan pernah tahu bahwa ada yang namanya lautan, lautan. Memegang ke sesuatu yang baik untuk Anda sekarang, mungkin menjadi alasan mengapa Anda tidak memiliki sesuatu yang lebih baik. " - C. JoyBell C.

"Aku dilahirkan tidak tahu dan hanya punya sedikit waktu untuk mengubahnya di sana-sini." - Richard Feynman

"Pertumbuhan itu menyakitkan. Perubahan itu menyakitkan. Tapi, tidak ada yang seserius tetap tinggal di tempat yang bukan milikmu." - N. R. Narayana Murthy

"Jika kita dapat mengubah diri kita sendiri, kecenderungan di dunia juga akan berubah. Ketika seorang pria mengubah sifatnya sendiri, demikian pula sikap dunia berubah ke arahnya. Kita tidak perlu menunggu untuk melihat apa yang dilakukan orang lain." - Mahatma Gandhi

"Orang-orang tidak menentang perubahan. Mereka menentang perubahan!" - Peter Senge

"Perubahan tidak hanya mungkin, itu tidak bisa dihindari." - Barbara Sher

"Perubahan bisa menantang atau mengancam kita. Keyakinan kita membuka jalan menuju kesuksesan atau memblokirmu." - Marsha Sinetar

"Budaya tidak berubah karena kita ingin mengubahnya. Budaya berubah ketika organisasi diubah; budaya mencerminkan realitas orang yang bekerja bersama setiap hari." - Frances Hesselbein

"Dilema kita adalah bahwa kita membenci perubahan dan menyukainya sekaligus. Yang kita inginkan sebenarnya adalah segalanya tetap sama tetapi menjadi lebih baik." - Sydney J. Harris

"Itu bukan yang terkuat dari spesies yang bertahan, juga bukan yang paling cerdas yang bertahan. Ini adalah spesies yang paling mudah beradaptasi untuk berubah." - Charles Darwin

"Semua orang telah menerima sekarang bahwa perubahan tidak dapat dihindarkan. Tapi itu masih menyiratkan bahwa perubahan itu seperti kematian dan pajak; itu harus ditunda selama mungkin, dan tidak ada perubahan akan jauh lebih disukai. Tetapi dalam periode pergolakan, seperti yang kita tinggali, perubahan adalah norma. " - Peter F. Drucker

"Ubah sebelum kamu harus." - Jack Welch

"Perubahan itu sulit karena orang melebih-lebihkan nilai dari apa yang mereka miliki dan meremehkan nilai dari apa yang mungkin mereka dapatkan dengan menyerahkannya." - James Belasco dan Ralph Stayer

"Budaya perusahaan seperti budaya negara. Jangan pernah mencoba mengubahnya. Sebaliknya, cobalah bekerja dengan apa yang Anda miliki." - Peter F. Drucker

"Perubahan tidak bergulir pada roda keniscayaan, tetapi datang melalui perjuangan yang berkelanjutan." - Martin Luther King, Jr.

"Aku tidak bisa mengatakan apakah segalanya akan menjadi lebih baik jika kita berubah; yang bisa aku katakan adalah mereka harus berubah jika mereka ingin menjadi lebih baik." - Georg C. Lichtenberg

"Jangan pernah ragu bahwa sekelompok kecil warga negara yang peduli dan peduli dapat mengubah dunia. Memang, itulah satu-satunya yang pernah dimiliki." - Margaret Mead

"Perubahan memiliki reputasi buruk di masyarakat kita. Tetapi perubahan tidak semuanya buruk - tidak dengan cara apa pun. Faktanya, perubahan diperlukan dalam hidup untuk membuat kita terus bergerak, untuk membuat kita terus berkembang, untuk membuat kita tetap tertarik. Bayangkan hidup tanpa perubahan. Itu akan statis, membosankan, dan membosankan. " - Dr. Dennis O'Grady

"Tidak ada yang lebih sulit untuk diterima, lebih sulit untuk dilakukan, atau lebih tidak pasti dalam keberhasilannya daripada memimpin dalam pengenalan tatanan baru." - Niccolo Machiavelli

"Guncangan di masa depan adalah stres yang menghancurkan dan disorientasi yang kami sebabkan pada individu dengan menjadikan mereka terlalu banyak berubah dalam waktu yang terlalu singkat." - Alvin Toffler

"Semua perubahan, bahkan yang paling dirindukan, memiliki melankolis mereka; karena apa yang kita tinggalkan adalah bagian dari diri kita sendiri dan kita harus mati dalam satu kehidupan sebelum kita dapat memasuki yang lain." - Anatole Prancis

"Memperbaiki berarti mengubah; menjadi sempurna berarti mengubah sering." - Winston Churchill


Artikel menarik

6 Tips untuk Mentransfer Pelatihan ke Tempat Kerja

6 Tips untuk Mentransfer Pelatihan ke Tempat Kerja

Temukan enam kiat penting tentang bagaimana Anda dapat membantu membuat informasi yang diterima oleh karyawan Anda selama sesi pelatihan dipindahkan ke tempat kerja.

Opsi Pelatihan Manajemen Proyek

Opsi Pelatihan Manajemen Proyek

Pelajari tentang opsi pelatihan yang tersedia bagi manajer proyek untuk membantu mereka meningkatkan keterampilan mereka, termasuk belajar online, di kelas, dan banyak lagi.

Program Pelatihan untuk Lulusan Perguruan Tinggi

Program Pelatihan untuk Lulusan Perguruan Tinggi

Program pelatihan untuk lulusan perguruan tinggi termasuk industri dan bidang fungsional dengan program, cara menemukan program, cara melamar, dan cara mendapatkan pekerjaan.

Jalur Dari Pilot Pribadi ke Pilot Maskapai

Jalur Dari Pilot Pribadi ke Pilot Maskapai

Jalur dari pilot pribadi ke pilot maskapai, termasuk sertifikat dan peringkat yang diperlukan dan bagaimana pilot waktu-rendah membangun jam penerbangan yang cukup.

Bantu Karyawan Transfer Pelatihan ke Pekerjaan

Bantu Karyawan Transfer Pelatihan ke Pekerjaan

Ingin gagasan tentang cara mentransfer pelatihan karyawan Anda ke tempat kerja setelah sesi pelatihan? Berikut adalah dasar-dasarnya dan studi kasus.

Ciri-ciri Tenaga Penjualan Bintang

Ciri-ciri Tenaga Penjualan Bintang

Apa yang membedakan tenaga penjualan terbaik dari yang lain? Mereka cenderung berbagi sifat-sifat berkualitas yang membantu mereka mencapai jauh lebih banyak daripada tenaga penjualan rata-rata.