Kiat untuk Menjawab Pertanyaan Wawancara Kerja

Apa cara terbaik untuk menjawab pertanyaan wawancara kerja? Pertama-tama, berhati-hatilah. Ada informasi yang terlalu banyak. Bersikaplah bijaksana, misalnya, ketika Anda mendiskusikan perusahaan dan pekerjaan Anda sebelumnya.

Seorang pelamar pekerjaan yang saya wawancarai menjelaskan dengan rinci tentang seberapa besar dia tidak menyukai perusahaan tempat dia bekerja. Perusahaan itu adalah klien terbesar perusahaan saya. Tidak mungkin aku akan mempekerjakan seseorang dengan keping sebesar itu di bahunya.

Selain itu, apa yang Anda katakan ketika merespons, bagaimana Anda menjawab pertanyaan wawancara, perincian yang Anda berikan, informasi yang tidak Anda ungkapkan, dan bahkan isyarat non-verbal yang Anda berikan kepada pewawancara semuanya penting ketika Anda menjawab pertanyaan wawancara. Berikut adalah tips untuk cara terbaik untuk menjawab pertanyaan wawancara.

Kiat untuk Menjawab Pertanyaan Wawancara

• Teliti Pekerjaan dan Perusahaan. Luangkan waktu untuk meneliti perusahaan dan posisi yang Anda wawancarai sebelumnya. Semakin banyak Anda tahu, semakin baik Anda untuk menjawab pertanyaan wawancara.
• Latihan membuat sempurna. Semakin banyak latihan yang Anda miliki saat wawancara, semakin nyaman Anda selama wawancara kerja. Berlatih (mintalah teman atau anggota keluarga untuk membantu) menjawab pertanyaan wawancara umum untuk mendapatkan ide tentang bagaimana merespons.
• Ketahui Fakta. Kedengarannya seperti no-brainer, tapi saya sudah mewawancarai kandidat yang tidak ingat ketika mereka bekerja di mana. Pastikan Anda mengetahui riwayat pekerjaan Anda, dan bawa salinan resume Anda tambahan untuk referensi jika Anda gugup dan perlu pengingat.

• Cobalah untuk Tetap Tenang. Wawancara bisa sangat menegangkan, apakah itu wawancara pertama Anda atau sudah lama Anda wawancarai. Beri diri Anda banyak waktu untuk pergi ke wawancara, tarik napas panjang sebelum Anda pergi ke wawancara, dan lakukan yang terbaik untuk tetap tenang.
• Gunakan waktumu. Jangan terburu-buru untuk menjawab pertanyaan wawancara. Secara singkat, pikirkan respons Anda sebelum Anda menjawab. Meluangkan waktu untuk menyusun pikiran Anda sehingga Anda dapat merespons secara efektif lebih baik daripada melompati pistol dan mengatakan sesuatu yang Anda harap tidak setelah kenyataan.

• Gunakan Kata yang Tepat. Kata-kata yang Anda gunakan selama wawancara kerja akan memberikan kesan Anda kepada manajer perekrutan. Menggunakan kata-kata yang kuat dalam respons Anda akan membantu membuat kesan itu bagus.
• Berikan Contoh. Ketika Anda menanggapi pertanyaan wawancara, berikan contoh bagaimana Anda menangani situasi terkait. Semakin spesifik Anda, semakin banyak manajer perekrutan akan melihat bahwa Anda memiliki keterampilan untuk melakukan pekerjaan itu. Berikut ini lebih lanjut tentang wawancara perilaku dan bagaimana menanggapi pertanyaan wawancara perilaku.
• Bagikan Pencapaian Anda. Jangan malu dengan apa yang telah Anda capai dalam karier Anda. Bagikan contoh pencapaian Anda yang terkait dengan pekerjaan yang Anda wawancarai untuk memperkuat fakta bahwa Anda mampu dan memenuhi syarat.

• Buat yang Cocok. Saat Anda menjawab pertanyaan wawancara, cobalah untuk tetap fokus pada pekerjaan dan bagaimana Anda cocok untuk itu. Lakukan yang terbaik untuk mencocokkan kemampuan Anda dengan deskripsi pekerjaan saat merespons.
• Jangan Ramble. Respons Anda terhadap pertanyaan wawancara harus langsung dan langsung ke intinya. Jangan mengoceh dan keluar dari topik.
• Minta Klarifikasi. Tidak yakin apa yang ditanyakan pewawancara? Tidak apa-apa untuk meminta klarifikasi jika Anda tidak yakin apa yang diminta.
• Jadilah Langsung. Ketika Anda ditanya tentang mengapa Anda pergi (atau meninggalkan pekerjaan Anda) cobalah untuk tetap positif. Langsung dan fokuskan jawaban wawancara Anda terfokus pada masa depan, terutama jika kepergian Anda tidak dalam keadaan terbaik.

• Jaga agar Profesional. Respons Anda harus difokuskan pada keterampilan dan kemampuan profesional Anda. Tidak perlu memberi tahu pewawancara tentang kehidupan pribadi Anda, minat Anda, keluarga Anda, atau hobi Anda. Yang paling penting, jangan mengemukakan masalah terkait pekerjaan yang mungkin Anda miliki jika harus mengurus penitipan anak atau transportasi jika Anda mendapatkan pekerjaan itu.
• Siapkan Pertanyaan untuk Ditanyakan. Pertanyaan terakhir yang mungkin Anda akan tanyakan selama wawancara kerja adalah apakah Anda memiliki pertanyaan. Bersiaplah dan siapkan daftar pertanyaan untuk diajukan kepada pewawancara.

• Manfaatkan Satu Peluang Lagi untuk Menjawab. Jangan lupa mengucapkan terima kasih kepada pewawancara dan meluangkan waktu untuk menindaklanjutinya dengan catatan terima kasih pribadi. Jika ada pertanyaan yang ingin Anda jawab secara berbeda atau lebih menyeluruh, gunakan surat terima kasih untuk menjelaskannya.