Contoh Surat Menarik dan Tips Menulis

Surat minat, juga dikenal sebagai surat calon pelanggan atau surat pertanyaan, dikirim ke calon pemberi kerja yang mungkin sedang merekrut, tetapi belum mencantumkan lowongan pekerjaan tertentu untuk melamar.

Kadang-kadang, surat bertanya ditulis sebagai tanggapan terhadap daftar pekerjaan untuk membahas peluang tambahan, tetapi sebagian besar dikirim untuk menyelidiki pekerjaan potensial yang tidak diiklankan oleh perusahaan.

Surat-surat ini menunjukkan minat Anda pada perusahaan sebagai calon pemberi kerja dan berfungsi sebagai permintaan resmi untuk mempertimbangkan Anda untuk setiap peluang potensial yang mungkin cocok dengan latar belakang pendidikan, keterampilan, dan pengalaman Anda sebelumnya.

Baca di bawah ini untuk informasi lebih lanjut tentang apa itu surat menarik dan bagaimana menulis surat menarik. Juga, baca contoh surat yang menarik untuk digunakan sebagai inspirasi ketika menulis surat Anda sendiri.

Letters of Interest vs. Letters Sampul

Surat minat tidak boleh disamakan dengan surat pengantar. Surat lamaran dikirimkan sebagai tambahan resume ketika melamar lowongan pekerjaan tertentu. Dalam surat lamaran, Anda fokus pada keterampilan dan pengalaman Anda yang terkait langsung dengan daftar pekerjaan.

Berbeda dengan surat pengantar, surat menarik dapat dikirim kapan saja, baik perusahaan ada di pasar untuk karyawan baru atau tidak.

Surat calon adalah pengantar di alam. Daripada berfokus pada keterampilan dan pengalaman Anda yang terkait dengan daftar pekerjaan (karena tidak ada daftar pekerjaan), surat minat harus menyoroti kualifikasi dan keterampilan Anda yang dapat dipasarkan yang akan mudah ditransfer antara sejumlah posisi.

Kiat untuk Mendapatkan Surat Anda Perhatikan

Letters of interest menjadi lebih umum, jadi sangat penting bagi Anda untuk membuat surat Anda menonjol dari kumpulan pemohon. Baca di bawah untuk tips menulis surat yang menarik:

• Temukan penghubung yang tepat:Cobalah untuk menemukan orang tertentu untuk mengirim surat, daripada mengirimnya ke kantor atau ke alamat email perusahaan umum. Jika ada departemen yang sangat Anda minati, kirimkan ke manajer departemen itu. Jika Anda memiliki kontak di perusahaan, kirimkan kepadanya, atau mintalah saran kepada kontak Anda kepada siapa Anda harus mengirim surat itu.
• Fokus pada perusahaan: Surat Anda harus berisi informasi tentang mengapa perusahaan menarik minat Anda dan mengapa Anda akan menjadi aset bagi organisasi. Meneliti perusahaan dan jenis pekerjaan yang dilakukan perusahaan akan membantu Anda mendapatkan rasa hidup dan budaya yang lebih baik di perusahaan dan mengapa itu mungkin cocok untuk Anda.

• Jelaskan bagaimana Anda akan menambah nilai:Tidak seperti surat pengantar khusus pembukaan, Anda tidak mencantumkan kualitas yang relevan yang Anda miliki untuk cocok dengan pembukaan tertentu. Sebaliknya, cobalah untuk menunjukkan bahwa Anda akan cocok di mana saja di dalam organisasi. Fokus pada keterampilan yang dapat ditransfer dan keterampilan yang dapat dipekerjakan yang Anda miliki yang akan membuat Anda menjadi aset yang kuat bagi perusahaan. Jika Anda mencoba untuk mendapatkan pekerjaan di departemen tertentu, tekankan keterampilan yang Anda miliki yang akan membantu Anda cocok di sana. Cobalah untuk menunjukkan keberhasilan yang Anda miliki di perusahaan sebelumnya, dan jelaskan bahwa Anda ingin membawa kesuksesan serupa ke perusahaan ini.

• Berikan langkah selanjutnya:Berikan informasi tentang bagaimana Anda akan menindaklanjuti dan bagaimana majikan dapat menghubungi Anda. Anda dapat memasukkan resume Anda juga, untuk memberikan informasi lebih banyak kepada majikan.
• Ringkaslah:Pengusaha tidak punya banyak waktu untuk membaca surat minat panjang. Karena itu, pastikan agar surat itu tetap ringkas. Jangan menulis lebih dari satu halaman.

Contoh Surat Minat / Prospek

Ini adalah contoh surat menarik. Unduh templat surat minat (kompatibel dengan Google Documents dan Word Online) atau lihat di bawah untuk contoh lebih lanjut.

Unduh Templat Word

Contoh Surat Minat / Prospek (Versi Teks)

Nick Jones

123 Main Street

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1 September 2018

Rebecca Lee

Manajer Sumber Daya Manusia

Penjualan Acme

123 Business Rd.

Business City, NY 54321

Ms. Lee yang terhormat, Saya membaca tentang program pelatihan manajemen penjualan Acme Sales di College Graduate Magazine dan saya ingin menanyakan tentang kemungkinan pembukaan. Saya tertarik pada karir di bidang manajemen ritel dan berencana untuk pindah ke wilayah New York City dalam waktu dekat. Saya akan tertarik untuk belajar lebih banyak tentang perusahaan dan tentang peluang yang tersedia.

Saya memiliki gelar Bachelor of Science di bidang Manajemen dan Bisnis, serta tiga tahun pengalaman ritel sebagai Sales Associate dan Key Holder. Selain itu, saya menyelesaikan dua magang yang berfokus pada manajemen ritel. Saya menerima penghargaan untuk Intern of the Year di salah satu perusahaan, karena keterampilan penjualan dan profesionalisme saya.

Resume saya, yang terlampir, berisi informasi tambahan tentang pengalaman dan keterampilan saya. Saya akan menghargai kesempatan untuk membahas program pelatihan dengan Anda dan untuk memberikan informasi lebih lanjut tentang pencalonan saya. Saya dapat dihubungi kapan saja melalui ponsel saya, 555-555-5555.

Terima kasih atas waktu dan pertimbanganmu. Saya berharap dapat berbicara dengan Anda tentang peluang yang mengasyikkan ini.

Hormat kami, Nick Jones (tanda tangan berupa salinan)

Nick Jones