Tinjauan Umum Petugas Komisi Angkatan Laut Chaplain

Angkatan Laut Angkatan Laut adalah kesempatan yang menarik untuk membawa nilai-nilai spiritual dan bimbingan kepada pria dan wanita dari layanan laut. Jika Anda mencari peluang yang tak tertandingi untuk melayani Tuhan dan negara sambil melayani orang-orang di lingkungan yang beragam dan dinamis, Korps Chaplain menawarkan masa depan yang penuh dengan berbagai kemungkinan. Petugas Korps Chaplain adalah profesional agama dalam perawatan spiritual. Mereka bekerja dalam kolaborasi dengan semua komando Angkatan Laut, Korps Marinir, dan Penjaga Pantai di seluruh dunia untuk memberikan pelayanan keagamaan kepada personel tugas aktif dan keluarga mereka.

Bidang tanggung jawab meliputi:

- Kapal Angkatan Laut di laut, ditaburkan di benua Amerika Serikat dan luar negeri.

- Unit Angkatan Laut, Korps Marinir dan Penjaga Pantai dan kapel di rumah dan di seluruh dunia.

- Rumah sakit Angkatan Laut dekat pangkalan militer.

- Akademi layanan dan sekolah pelatihan militer.

Elemen pekerjaan khusus untuk tur pertama. Chaplains Angkatan Laut melakukan layanan keagamaan, memberikan konseling pastoral, memberikan kepemimpinan spiritual, menyediakan pendidikan agama, memfasilitasi latihan agama gratis untuk semua kelompok agama, melayani pria dan wanita dari berbagai latar belakang agama dan bekerja dalam pengaturan antaragama yang benar-benar. Di mana pun ditugaskan, Anda akan menjadi anggota tim yang sangat profesional dan berkomitmen. Angkatan Laut menyambut pelamar yang memenuhi persyaratan khusus dan persyaratan pendidikan dan yang ingin memulai proses yang sangat kompetitif yang mengarah ke komisi di Korps Chaplain Angkatan Laut.

Program

Chaplain Candidate Program Officer - Program ini dirancang untuk memaparkan para siswa seminari ke berbagai pelayanan dan pendeta pendeta Angkatan Laut yang melayani personel layanan laut dalam berbagai pengaturan. Kandidat Chaplain mengenakan seragam dan menerima gaji dan tunjangan hanya saat pelatihan tahunan.

Tugas Aktif - Program ini mengarah ke komisi langsung sebagai petugas Cadangan Angkatan Laut untuk layanan aktif selama tiga tahun. Chaplains yang bertugas aktif dapat mengajukan perpanjangan waktu yang tidak terbatas dan komisi reguler setelah seleksi dan promosi ke Letnan Komandan.

Tugas Cadangan - Program ini mengarah ke komisi sebagai petugas di Naval Reserve dan komitmen dua hari setiap bulan untuk latihan dan dua minggu pelatihan tahunan. Sementara tetap dalam karir sipil mereka, para pendeta Naval Reserve juga memiliki kesempatan untuk melayani negara mereka dan mengumpulkan poin menuju masa pensiun. Pendeta Angkatan Laut Cadangan juga dapat mengajukan penugasan tugas aktif sementara atau penuh waktu.

Ikhtisar

Usia: Setidaknya 21 dan tidak lebih dari 38 pada saat lulus dari seminari.

Pelamar harus "dapat lulus pada usia 38", yaitu, kurang dari 39 setelah lulus. Misalnya, pelamar yang baru memulai program pendidikan pascasarjana mereka umumnya harus berusia 36 tahun atau lebih muda; pelamar yang sudah di tahun kedua studi pascasarjana mereka umumnya harus berusia 37 tahun ke bawah; dan pelamar pada tahun terakhir mereka umumnya harus dapat lulus pada usia 38 (yaitu kurang dari / sebelum usia 39). Itu memungkinkan pelamar untuk memenuhi tambahan 2 tahun pengalaman pelayanan yang diperlukan sebelum ulang tahun ke-40 mereka.

Hubungi Perekrut Lapangan Chaplain Wilayah Anda, atau Manajer Program (N342), untuk klarifikasi seperlunya.

pendidikan:

120 jam semester untuk gelar sarjana, ditambah mendaftar penuh waktu dalam program pascasarjana yang terakreditasi.

Latihan:

- Sekolah Chaplain (sekitar 45 hari).

Visi / Med: T / A

Profesional:

- Diperlukan persetujuan dari Ecclesiastical Endorser pemohon.

- Rekomendasi rekan diperlukan, termasuk persetujuan program pascasarjana.

Kewajiban Layanan:

Total 8 thn USNR Ready Reserve.

- Tidak dikenakan penarikan atau mobilisasi saat dalam status 1945.

- Tidak ada kewajiban bor tahunan atau akhir pekan.

- Periode on-the-job-training (OJT) tahunan, dengan gaji, sangat dianjurkan

Info Khusus:

- ENS saat berada di sekolah teologi; dipromosikan menjadi LTJG setelah lulus. (Lakukan umur panjang untuk tujuan pembayaran saat dalam program = kenaikan 20% dalam pembayaran pokok atas Chaplain DA)

- Wawancara pendamping diperlukan (O-4 atau lebih direkomendasikan; Wawancara DC TIDAK diperlukan).

Program tidak berbayar. Dapat mengajukan permohonan pelatihan di Sekolah Chaplain, yang diadakan pada bulan Juni, September atau Januari, setelah commissioning. Siswa dibayar hanya dalam status Sekolah Chaplain / OJT.

Pelatihan tambahan mungkin tersedia, mis., Periode tambahan hingga 26 hari pelatihan di tempat kerja. Batas per TA mungkin berlaku. Pengecualian dipertimbangkan berdasarkan permintaan.