• 2024-11-21

11 Alasan Mencari Kerja Selama Liburan

6 Tanda Kamu Harus Pindah Kerja, Resign dari Pekerjaan, Motivasi sukses

6 Tanda Kamu Harus Pindah Kerja, Resign dari Pekerjaan, Motivasi sukses

Daftar Isi:

Anonim

Banyak pencari kerja mengambil istirahat dari pencarian pekerjaan selama liburan. Ini adalah waktu yang sibuk sepanjang tahun, dan itu bisa menjadi tantangan untuk menyulap bersiap-siap untuk liburan dengan menjaga perburuan pekerjaan bergerak maju. Tapi, itu mungkin sebuah kesalahan.

Bertentangan dengan apa yang mungkin Anda pikirkan, mempekerjakan tidak berhenti selama musim liburan. Pengusaha mempekerjakan ketika mereka membutuhkan karyawan baru. Musim liburan yang lebih lambat untuk beberapa bisnis berarti lebih banyak waktu untuk perekrutan. Ini juga bisa berarti lebih sedikit kompetisi untuk pekerjaan yang tersedia karena jumlah pencari kerja yang mengambil istirahat dari perburuan pekerjaan mereka.

11 Alasan untuk Tetap Mencari Kerja Selama Liburan

Masih tidak yakin apakah Anda harus berhenti sampai Tahun Baru? Berikut adalah beberapa alasan untuk menjaga pencarian kerja Anda tetap berjalan selama musim liburan.

  1. Pengusaha sedang merekrut: Jangan berpikir sebentar bahwa perusahaan tidak akan merekrut. Periksa papan kerja, seperti Memang, Monster, CareerBuilder, atau Dice, dan Anda akan melihat ribuan pekerjaan yang tersedia yang harus diisi oleh pemberi kerja sekarang. Pastikan untuk memeriksa situs kerja utama secara rutin, sehingga Anda tidak ketinggalan lowongan pekerjaan.
  2. Kompetisi yang Lebih Sedikit untuk Pekerjaan yang Tersedia: Meskipun Anda mungkin membutuhkan pekerjaan baru, mungkin sulit untuk mengelola pencarian kerja ketika ada begitu banyak hal lain terjadi selama liburan. Bagi sebagian orang, lebih mudah untuk fokus pada musim daripada mencari pekerjaan. Tentu saja itu tidak masalah, tetapi jika Anda seorang juggler yang dapat melakukan banyak tugas, Anda akan menemukan lebih sedikit kompetisi untuk mendapatkan pekerjaan. Terus mencari pekerjaan Anda bisa memberi Anda kesempatan untuk wawancara yang mungkin tidak Anda dapatkan selama waktu lain dalam setahun. Itu karena kumpulan kandidat lebih kompetitif selama waktu lain tahun. Ini juga merupakan ide yang bagus untuk menjaga pencarian pekerjaan Anda teratur. Menjaga pencarian kerja Anda tetap teratur akan membantu Anda mengelola berbagai prioritas.
  1. Peluang Jaringan Lainnya:Anda tidak dapat memilih waktu tahun yang lebih baik untuk berjejaring. Ada banyak fungsi liburan sosial dan bisnis selama bulan November dan Desember ketika Anda dapat terhubung dengan orang-orang yang dapat membantu pencarian pekerjaan Anda. Jangan malu-malu. Kebanyakan orang senang mendapatkan kesempatan untuk membayarnya dengan membantu Anda, terutama selama musim memberi. Pertimbangkan untuk membuat kartu bisnis dengan informasi kontak Anda dan URL halaman LinkedIn Anda, jika ada. Bawa pasokan untuk Anda berikan kepada orang-orang yang Anda temui di acara-acara networking dan pesta liburan. Siapkan elevator elevator agar Anda dapat dengan cepat berbagi informasi tentang latar belakang Anda.
  1. Manfaat Pengangguran Terbatas: Tidak ada manfaat pengangguran diperpanjang. Satu-satunya kompensasi pengangguran yang tersedia adalah tunjangan mingguan yang diberikan oleh negara Anda. Itu maksimum 26 minggu, kurang di beberapa negara. Waspadai saat pengangguran Anda habis jika Anda berpikir untuk menunda pencarian kerja Anda.
  2. Gaji dan Manfaat di Tempat untuk Tahun Baru: Itu selalu baik untuk memulai Januari dengan hidup Anda agar jika Anda bisa. Menetapkan kompensasi Anda untuk tahun ini tidak hanya membantu membayar tagihan. Ini juga membantu penganggaran dan perencanaan pajak.
  1. Pekerjaan Sementara Bisa Menjadi Permanen: Jika Anda disewa untuk pekerjaan musim liburan sementara, Anda mungkin bisa mempertahankannya. Perusahaan biasanya menyimpan beberapa temp yang mereka sewa untuk liburan, dan Anda bisa menjadi salah satu dari mereka jika Anda membuat kesan yang baik pada majikan Anda.
  2. Anda Mungkin Masih Mendapatkan Waktu Libur: Anda masih akan mendapatkan cuti liburan dari pekerjaan bahkan jika Anda seorang karyawan baru. Banyak perusahaan tutup setidaknya untuk Hari Natal dan Tahun Baru. Yang lain tutup bahkan lebih lama ketika liburan berakhir pada akhir pekan. Anda juga berhak atas cuti pro-rata, tergantung pada tanggal mulai Anda.
  1. Anda Mungkin Bisa Bernegosiasi Tanggal Mulai: Tanggal mulai bisa dinegosiasikan. Dua minggu adalah tipikal jika Anda memberi pemberitahuan kepada atasan Anda saat ini. Anda mungkin dapat memperpanjangnya hingga nanti, terutama jika ada hari libur Thanksgiving atau Natal ketika bisnis tutup. Itu akan memberi Anda sedikit waktu ekstra untuk memindahkan tanggal mulai kembali. Berikut ini cara merespons pertanyaan wawancara tentang kapan Anda bisa mulai bekerja, dan berikut ini adalah kiat tentang cara menegosiasikan tanggal mulai untuk pekerjaan baru.
  2. Uang Ekstra untuk Liburan: Jika Anda dipekerjakan lebih cepat dari yang Anda harapkan, Anda akan memiliki uang tambahan untuk dibelanjakan untuk liburan. Anda juga akan memiliki ketenangan pikiran mengetahui bahwa Anda memiliki pekerjaan untuk pergi ke. Itu akan menghemat stres karena harus memulai pencarian pekerjaan Anda pada tanggal 1 Januari.
  1. Dapatkan Lemari Baru: Berbelanja untuk diri sendiri selalu menyenangkan. Bahkan lebih baik ketika Anda dapat memanfaatkan penjualan dan diskon liburan. Jika Anda memiliki pekerjaan baru, Anda dapat berbelanja untuk pakaian kerja baru untuk memulai posisi Anda dengan penuh gaya. Jika Anda mencari pekerjaan, ini saat yang tepat untuk membeli satu atau dua pakaian wawancara yang sedang dijual.
  2. Gunakan Diskon Karyawan untuk Belanja Liburan:Jika Anda dipekerjakan untuk pekerjaan ritel atau perhotelan, Anda akan dapat menggunakan diskon karyawan Anda untuk berbelanja hadiah liburan dan sertifikat hadiah. Itu waktu yang tepat untuk pemberian hadiah.

Mempekerjakan Berdasarkan Permintaan

Mempekerjakan dulu musiman. Sekarang sesuai permintaan. Jika perusahaan memutuskan bahwa mereka membutuhkan karyawan baru atau jika karyawan saat ini pindah, mereka tidak akan menunggu untuk memulai proses perekrutan. Jika Anda siap mempekerjakan, Anda akan diposisikan untuk keberhasilan pencarian kerja.

Jangan lewatkan pekerjaan yang baik karena Anda telah memutuskan untuk menghentikan pencarian pekerjaan Anda. Bahkan jika Anda mengurangi kegiatan pencarian kerja Anda dan menghabiskan lebih sedikit waktu Anda masih akan diposisikan untuk dipekerjakan, dan selalu lebih baik untuk dipekerjakan lebih cepat daripada nanti!


Artikel menarik

Cara Membuat Koneksi Penelusuran Pekerjaan di Tempat-Tempat yang Mengejutkan

Cara Membuat Koneksi Penelusuran Pekerjaan di Tempat-Tempat yang Mengejutkan

Berikut adalah beberapa tempat mengejutkan yang dapat Anda jadikan koneksi untuk membantu pencarian pekerjaan, ke mana harus terhubung, dan bagaimana cara mendapatkan bantuan dari orang yang Anda temui.

Cara Menghasilkan Uang dari Rumah

Cara Menghasilkan Uang dari Rumah

Pelajari cara menghasilkan uang dari rumah tanpa ditipu. Dari mengubah hasrat Anda menjadi untung hingga menemukan cara yang sah untuk menghasilkan uang dari rumah, daftar peluang ini membuat Anda mengendalikan penghasilan Anda.

Potensi Penghasilan Seumur Hidup Anda: Cara Menghasilkan Lebih Banyak Uang

Potensi Penghasilan Seumur Hidup Anda: Cara Menghasilkan Lebih Banyak Uang

Apakah Anda pikir pekerjaan itu bukan tentang uang? Kami sangat tidak setuju. Bekerja bukan tentang uang hanya ketika Anda menghasilkan cukup. Inilah cara menghasilkan lebih banyak.

Cara Membuat Implementasi Perencanaan Strategis Bekerja

Cara Membuat Implementasi Perencanaan Strategis Bekerja

Inilah yang perlu Anda ketahui untuk belajar bagaimana membuat implementasi perencanaan strategis bekerja dan untuk mendapatkan pengembalian yang lebih besar daripada perusahaan lain.

Cara Meregangkan Gaji Anda (Mengurangi Pajak Anda)

Cara Meregangkan Gaji Anda (Mengurangi Pajak Anda)

Pelajari hal-hal yang dapat Anda lakukan untuk memanfaatkan gaji Anda sebaik mungkin, yang dapat membantu Anda menurunkan pajak dan memanfaatkan sepenuhnya banyak manfaat yang ditawarkan pekerjaan Anda.

Cara Membuat Sistem Peringkat Karyawan Numerik Bekerja

Cara Membuat Sistem Peringkat Karyawan Numerik Bekerja

Peringkat numerik membuat orang marah, membuat satu karyawan menilai yang lain, dan menciptakan lingkungan yang tidak nyaman. Inilah cara membuat sistem Anda berfungsi.