Contoh Surat Pengantar - Pekerjaan Umum Sumber Daya Manusia
EKMA5207 Manajemen Sumber Daya Manusia - Konsep Dasar Manajemen SDM
Daftar Isi:
- Contoh Surat Lamaran untuk Melamar Pekerjaan Generalis SDM
- Contoh Surat Lamaran untuk Melamar Pekerjaan Generalis SDM (Versi Teks)
Perlu sampel surat lamaran umum Sumber Daya Manusia? Contoh surat pengantar ini mengikuti praktik terbaik yang direkomendasikan. Ini menghubungkan kualifikasi khusus pelamar dengan persyaratan paling penting yang tercantum dalam posting pekerjaan.
Baik Anda mengirim email atau mengirim aplikasi, gunakan gaya surat bisnis untuk memformat surat pengantar sehingga tampak profesional.Dalam aplikasi online, Anda akan menempelkan surat ini ke ruang yang tersedia yang terbuka untuk komentar dan tambahan.
Ketika Anda menulis surat itu, pastikan bahwa surat pengantar Anda memiliki kata kunci dari posting pekerjaan. Dalam aplikasi online, beginilah majikan sering menemukan pelamar yang memenuhi syarat.
Selain itu, saya telah membahas must-dos umum dan pedoman yang diperlukan untuk menulis surat pengantar yang efektif dalam contoh surat pengantar manajer SDM saya dan mengapa surat pengantar penting bagi pemberi kerja. Anda harus melihat kedua sumber sebelum menulis surat pengantar Anda sendiri.
Contoh Surat Lamaran untuk Melamar Pekerjaan Generalis SDM
Ini adalah contoh surat lamaran untuk melamar posisi generalis SDM. Unduh templat surat pengantar generalis SDM (kompatibel dengan Google Documents dan Word Online) atau lihat di bawah untuk contoh lebih lanjut.
Contoh Surat Lamaran untuk Melamar Pekerjaan Generalis SDM (Versi Teks)
Ramon Hernandez
123 Main Street
Anytown, CA 12345
417-567-3211
1 September 2018
Joshua Smith
Direktur, Sumber Daya Manusia
Perlengkapan Kantor Acme
123 Business Rd.
Business City, NY 54321
Tuan Smith yang terhormat, Posting pekerjaan Anda untuk Generalis Sumber Daya Manusia menarik perhatian saya karena persyaratan utama Anda untuk posisi itu adalah kekuatan yang saya miliki secara pribadi dan profesional. Industri di mana saya saat ini bekerja, teknik, memiliki banyak tantangan serupa dengan yang Anda gambarkan untuk perusahaan pengembangan perangkat lunak Anda.
Enam tahun saya di SDM sebagai asisten dan kemudian, sebagai generalis, telah memungkinkan saya untuk tumbuh dan berkembang baik secara profesional dalam pengetahuan dan pengalaman SDM saya, dan sebagai pemimpin karyawan di perusahaan saya. Saya menantikan posisi generalis SDM lain untuk melanjutkan pertumbuhan saya di lapangan dan pada akhirnya, untuk melayani organisasi sebagai manajer SDM mereka. Posisi Anda tampaknya memungkinkan pertumbuhan ini.
Saya menunjukkan hasrat saya untuk orang dan SDM setiap hari dalam pekerjaan saya saat ini. Saya memiliki tanggung jawab untuk pelatihan dan beberapa aspek pengembangan organisasi, sehingga saya dapat mengekspresikan kreativitas dan kemampuan saya untuk membangun program yang efektif.
Posting pekerjaan Anda membutuhkan pengalaman dalam kompensasi dan manfaat. Dalam pekerjaan generalis saya saat ini, saya memiliki tanggung jawab untuk mengelola manfaat dan bekerja dengan akuntansi penggajian dan kompensasi. Saya juga menunjukkan perhatian yang kuat pada detail dan kemampuan untuk membuat proyek terus bergerak maju.
Resume saya merinci pengalaman yang telah saya soroti dalam surat ini. Hanya memiliki satu majikan sejak kuliah, saya senang mempertimbangkan peluang untuk melakukan hal-hal baru dan memperluas pengetahuan saya.
Posisi Anda yang diiklankan juga tampaknya sesuai dengan pengalaman, prestasi, dan pendidikan saya. Saya sedang mengerjakan PHR saya di universitas lokal saya saat ini seperti yang diminta dan memiliki gelar sarjana saya di bidang SDM.
Berdasarkan pengalaman saya dan deskripsi pekerjaan Anda, kami tampaknya cocok untuk kebutuhan masing-masing. Saya berharap dapat bertemu Anda untuk wawancara.
Salam, Ramon Hernandez
Jawaban atas Pertanyaan Umum Sumber Daya Manusia
Apakah Anda memiliki pertanyaan dasar tentang bidang Sumber Daya Manusia dan layanannya? Jawaban untuk pertanyaan SDM terpenting Anda ada di FAQ SDM ini.
Pengantar Kamus Manajemen dan Sumber Daya Manusia
Perlu definisi untuk Sumber Daya Manusia, manajemen, dan istilah bisnis yang umum? Ini adalah pengantar daftar istilah dan kamus SDM yang komprehensif.
Apa itu Sumber Daya Manusia? (Definisi dan Sumber Daya)
Sumber daya manusia adalah karyawan yang menjalankan fungsi dalam suatu organisasi. Cari tahu lebih lanjut tentang orang-orang, karier, dan sumber daya untuk membantu Anda.