• 2024-06-28

Cara Menelepon Sick to Work

How to Call in Sick to Work

How to Call in Sick to Work

Daftar Isi:

Anonim

Kita semua memiliki hari-hari ketika kita merasa terlalu sakit untuk datang bekerja. Kita juga kadang-kadang memiliki hari-hari ketika kita hanya ingin (atau membutuhkan) hari libur, dan memutuskan untuk mengambil hari yang sakit.

Apakah Anda benar-benar sakit atau tidak, proses memanggil sakit untuk bekerja adalah sama. Anda ingin memberi tahu atasan Anda sesegera mungkin, dan menjaga penjelasan penyakit Anda (atau penyakit palsu) sangat singkat.

Kiat Memanggil Sakit di Tempat Kerja

Pilih metode yang tepat untuk menghubungi bos Anda. Sementara orang menggunakan frasa "panggil sakit," Anda mungkin sebenarnya tidak perlu menelepon atasan Anda di telepon. Sebagai gantinya, Anda mungkin mengirim email, surat, atau bahkan teks. Pastikan Anda tahu apa metode kontak yang disukai bos Anda. Lihat beberapa contoh ketidakhadiran surat dan email alasan sakit untuk membantu Anda menulis sendiri.

Panggil sesegera mungkin. Biarkan bos Anda tahu tentang penyakit Anda sesegera mungkin. Jika Anda merasa sangat sakit malam sebelumnya dan tahu Anda tidak akan berhasil, Anda dapat mengirim pesan kepada bos Anda malam itu. Kalau tidak, beri tahu bos Anda hal pertama di pagi hari.

Tetap singkat. Jangan terlalu detail tentang penyakit Anda. Tidak ada yang mau mendengar detail flu atau virus perut Anda. Buat pesan Anda singkat dan langsung ke intinya.

Beri tahu tim Anda. Pertimbangkan mengirim pesan lain ke departemen atau tim Anda agar mereka tahu bahwa Anda akan absen. Ini sangat penting jika Anda sedang mengerjakan proyek tim, atau ada tenggat waktu yang akan datang. Pastikan mereka tahu Anda tidak akan tersedia hari itu.

Jelaskan ketersediaan Anda. Biarkan atasan Anda (dan mungkin anggota tim Anda) tahu apakah Anda akan dapat menanggapi email atau melakukan pekerjaan lain saat Anda sakit di rumah. Jika Anda terlalu sakit untuk memeriksa email Anda, katakan demikian.

Sebutkan informasi penting apa pun. Demikian pula, beri tahu bos Anda dan tim Anda jika ada informasi yang perlu mereka ketahui hari itu. Misalnya, Anda mungkin memberi tahu atasan Anda, "Saya minta maaf saya melewatkan rapat staf secara keseluruhan pada jam 2 siang, tetapi Ellen harus memiliki semua data dari departemen kami." Informasi seperti ini akan menjaga orang lain dari berjuang dalam ketidakhadiran Anda.

Mengikuti. Pastikan Anda tahu apakah perusahaan Anda mengharuskan Anda untuk menyelesaikan segala jenis dokumentasi tindak lanjut. Sebagai contoh, beberapa perusahaan mengharuskan karyawan untuk membawa catatan dokter.

Kiat Memanggil Sakit saat Anda Hanya Perlu Satu Hari

Bagaimana jika Anda tidak merasa sakit, tetapi Anda hanya perlu sehari untuk bersantai dan memulihkan tenaga? Pilihan terbaik Anda adalah mengambil hari pribadi. Namun, tidak semua pengusaha menawarkan ini. Misalnya, banyak pekerjaan di ritel dan pekerjaan per jam lainnya tidak menawarkan hari-hari pribadi.

Dalam hal ini, satu opsi adalah memanggil sakit. Dalam hal ini, Anda masih ingin mengikuti semua langkah yang sama. Namun, ada beberapa hal lagi yang perlu Anda ingat.

Pikirkan tentang waktu Anda. Lebih mudah meyakinkan bos Anda bahwa Anda benar-benar sakit ketika memilih hari kerja acak. Namun, jika Anda memilih hari Senin atau Jumat (atau sehari tepat sebelum atau setelah liburan), bos Anda mungkin curiga bahwa Anda hanya ingin memperpanjang akhir pekan Anda. Jika Anda tidak peduli pada hari apa Anda lepas landas, Anda dapat mencoba hari antara Selasa dan Kamis.

Hindari panggilan telepon. Kecuali Anda yakin dapat berbohong kepada bos Anda melalui telepon, Anda mungkin ingin menghindari percakapan langsung dengannya. Alih-alih, kirim email atau teks (apa pun yang disukai majikan Anda). Jika bos Anda lebih suka panggilan telepon, cobalah menelepon pagi-pagi - itu akan meningkatkan kesempatan Anda untuk meninggalkan pesan suara daripada berbicara langsung dengan bos Anda.

Simpan sangat singkat. Anda selalu ingin membuat panggilan tentang ketidakhadiran Anda singkat, tetapi dalam hal ini, tetap sangat singkat. Semakin banyak Anda berbicara, semakin Anda akan berbohong, dan semakin baik peluang Anda untuk tertangkap. Cukup katakan Anda menelepon sakit. Jika bos Anda mengajukan lebih banyak pertanyaan, jawablah, tetapi pertahankan jawaban Anda singkat. Ada beberapa alasan yang bekerja lebih baik daripada yang lain ketika Anda membutuhkan hari libur dari pekerjaan.

Jangan memberi tahu siapa pun yang Anda bohongi. Jangan memberi tahu rekan kerja Anda bahwa Anda tidak benar-benar sakit. Bahkan jika mereka adalah teman Anda, Anda berisiko bahwa salah satu dari mereka mungkin memberi tahu atasan Anda (sengaja atau bahkan tidak sengaja).

Hati-hati dengan media sosial. Banyak karyawan yang kedapatan memalsukan penyakit karena media sosial. Mereka mengatakan mereka sakit, kemudian mereka memposting foto hari mereka di pantai, dan kemudian bos mereka mengetahuinya. Hindari memposting apa pun tentang hari menyenangkan Anda di media sosial. Ini akan mencegah informasi apa pun dari kembali ke bos Anda.

Bekerja keras sesudahnya. Setelah cuti seharian, Anda selalu ingin bekerja keras untuk mengejar proyek apa pun. Ini terutama terjadi jika Anda mengambil hari pribadi rahasia. Tunjukkan kepada atasan Anda bahwa Anda masih anggota tim yang berkomitmen yang dapat bekerja keras dan menyelesaikan pekerjaan.


Artikel menarik

10 Tips Menghemat Uang dan Waktu untuk Memindahkan Bisnis Anda

10 Tips Menghemat Uang dan Waktu untuk Memindahkan Bisnis Anda

Dapatkan sepuluh tips untuk membantu Anda bersiap untuk memindahkan bisnis Anda, dari mengemas barang-barang tertentu hingga mempertimbangkan perlindungan asuransi untuk melindungi inventaris Anda.

Spesialis Teknologi Informasi: MOS (25B)

Spesialis Teknologi Informasi: MOS (25B)

Jika Anda ingin menjelajahi pemrograman dan administrasi sistem, posisi MOS 25B tentara mungkin merupakan pekerjaan yang harus dicari.

Bagaimana Menjawab Pertanyaan Wawancara Tentang Harapan Kerja

Bagaimana Menjawab Pertanyaan Wawancara Tentang Harapan Kerja

Dapatkan contoh jawaban dan tip untuk menjawab pertanyaan wawancara tentang harapan untuk pekerjaan sebelumnya.

Tentara AS Garrison Camp Henry di Korea Selatan

Tentara AS Garrison Camp Henry di Korea Selatan

Ikhtisar pemasangan ini mencakup Garnisun Tentara Amerika Serikat (USAG) Henry-Daegu di tenggara Republik Korea.

Markas Besar Perusahaan Ritel Pennsylvania dan Pekerjaan Manajer

Markas Besar Perusahaan Ritel Pennsylvania dan Pekerjaan Manajer

Markas besar beberapa perusahaan ritel dan restoran terbesar di A.S. berlokasi di Pennsylvania.

Konten Berbayar, Konten Gratis, dan Konten Freemium

Konten Berbayar, Konten Gratis, dan Konten Freemium

Haruskah Anda menawarkan konten Anda tanpa biaya atau akankah pembaca membayar untuk itu? Lihatlah perbedaan antara konten berbayar, konten gratis, dan konten freemium.