Kapan dan Bagaimana Menindaklanjuti Wawancara Kerja - Temukan Pekerjaan Impian Anda

Anda melakukan wawancara, mengirim surat terima kasih, dan yakin bahwa semuanya berjalan baik. Namun, majikan mengatakan dia akan kembali kepada Anda dalam seminggu dan hampir dua minggu telah berlalu. Apa yang kamu kerjakan?

Hari ini Anda akan menindaklanjuti dengan setiap majikan yang belum pernah Anda dengarkan. Ketika dilakukan dengan benar, menindaklanjuti tidak hanya dapat memberi Anda jawaban yang Anda butuhkan tetapi juga dapat mengingatkan majikan mengapa Anda adalah kandidat yang kuat. Di bawah ini adalah strategi kapan dan bagaimana menindaklanjuti dengan majikan.

Kapan Menindaklanjuti

Selama wawancara Anda, cobalah untuk bertanya kepada majikan kapan dia pikir dia akan dapat kembali kepada Anda dengan jawaban.

Jika Anda tidak mendengar kabar dari majikan pada hari itu, tunggu beberapa hari lagi dan kemudian hubungi. Jika Anda tidak tahu kapan majikan akan menghubungi Anda, tindak lanjuti setelah satu atau dua minggu.

Ya, ada kemungkinan Anda akan mengganggu majikan yang sangat sibuk yang tidak punya waktu untuk menyelesaikan proses perekrutan.

Tetapi dengan pesan tindak lanjut yang singkat dan positif, Anda benar-benar dapat mengingatkan majikan akan profesionalisme dan keterampilan komunikasi Anda, serta minat Anda pada pekerjaan.

Cara Menindaklanjuti

Ada beberapa cara untuk menindaklanjuti dengan majikan. Cara terbaik untuk menjangkau adalah melalui telepon atau email. Jika Anda menghubungi manajer perekrutan, pertimbangkan untuk menulis naskah sebelumnya.

Sekali lagi, nada bicara Anda harus positif dan ramah. Ingatkan atasan tentang minat Anda pada posisi tersebut, dan tanyakan di mana dia berdiri dalam proses perekrutan ("Anda mengatakan bahwa Anda berharap untuk membuat keputusan pada hari Senin. Saya baru saja memeriksa untuk melihat di mana Anda berdiri dalam proses perekrutan.").

Anda juga dapat bertanya apakah ada bahan lain yang dibutuhkan perusahaan dari Anda. Jika Anda dan majikan terhubung pada tingkat mana pun, atau melakukan percakapan yang menarik, Anda mungkin akan membahasnya sebentar (“Saya membaca Waktu New York artikel tentang media digital yang Anda rekomendasikan. "). Personalisasi pesan akan membantu pemberi kerja mengingat Anda.

Jika Anda memutuskan untuk menelepon, pilih waktu yang tidak terlalu sibuk untuk meningkatkan kesempatan Anda berbicara dengan pewawancara. Hindari menelepon tepat setelah makan siang atau menjelang akhir hari.

Anda juga dapat menindaklanjuti melalui email. Simpan email sesingkat mungkin, dan seramah mungkin.

Jika Anda merasa wawancara tidak berjalan dengan baik, Anda juga dapat menyebutkan bahwa Anda memiliki materi lain yang ingin Anda kirim (mungkin referensi lain, atau contoh dari pekerjaan Anda).

Kapan Pindah

Jika Anda meninggalkan pesan dan tidak mendengar kabar setelah beberapa hari, Anda dapat mencoba menghubungi majikan lagi dalam seminggu atau lebih. Namun, jika Anda tidak mendengar kabar setelah mengirim surat terima kasih dan dua pesan tindak lanjut, yang terbaik adalah memotong kerugian Anda dan mulai memikirkan peluang kerja berikutnya.