Situs Terbaik untuk Mengirim Resume atau Profil Calon Online

Meskipun penting untuk mengetahui tempat terbaik bagi pencari kerja untuk menemukan daftar pekerjaan online, penting juga bagi para kandidat untuk mengetahui di mana harus memposting resume mereka. Pengusaha mencari calon karyawan di berbagai tempat di internet, mulai dari situs web perusahaan mereka sendiri hingga situs pencarian pekerjaan khusus. Pelajari di mana mereka mencari, dan Anda akan tahu di mana membuat profil online Anda untuk paparan dan peluang maksimum.

8 Tempat Teratas untuk Mengirim Resume atau Profil Calon Online

1. Situs web pengusaha target: Identifikasi majikan ideal Anda dan pastikan mereka tahu bahwa Anda memiliki minat dalam bekerja untuk mereka. Banyak majikan akan memiliki kandidat yang mendaftar dengan mereka dan mengunggah resume atau melengkapi profil. Lamar pekerjaan apa pun yang sesuai dengan latar belakang Anda meskipun posisinya terjangkau. Majikan mungkin menyimpan resume Anda di file dan mencari melalui database kandidat mereka ketika lowongan lainnya muncul.

2. Kantor karier kampus Anda: Pusat karir perguruan tinggi tidak hanya untuk siswa dan lulusan baru. Banyak kantor karier menyediakan layanan untuk alumni terlepas dari kapan mereka lulus, jadi jangan berpikir Anda sudah keluar dari sekolah terlalu lama untuk menggunakan sumber daya ini. Pemberi kerja alumni sering merekrut melalui kantor karier mereka terlebih dahulu atau memposting pekerjaan di halaman Pekerjaan Grup LinkedIn sekolah mereka, sebelum mereka memposting pekerjaan secara online di tempat lain. Jadi, jika Anda seorang lulusan perguruan tinggi, menempatkan resume Anda di kampus / situs universitas Anda pasti bermanfaat.

3. LinkedIn: Situs jejaring profesional ini telah menjadi alat pilihan bagi perekrut dan pengusaha untuk menemukan kandidat untuk lowongan mereka. Pengusaha tidak hanya memposting lowongan di situs, tetapi mereka juga membayar LinkedIn untuk mencari melalui database untuk mengidentifikasi kandidat yang luar biasa untuk mengisi lowongan mereka. Pengusaha menggunakan LinkedIn untuk mengidentifikasi kandidat pasif yang mungkin tidak secara aktif melamar pekerjaan. Pastikan memanfaatkan sepenuhnya situs dengan melengkapi profil yang kuat, mengamankan pengesahan dan rekomendasi, mengunggah resume Anda dan memasukkan sampel pekerjaan.

4. Memang: Situs ini terkenal sebagai situs web yang paling banyak digunakan oleh pemberi kerja untuk memposting pekerjaan dan bagi kandidat untuk mengakses daftar. Karena situs ini menarik begitu banyak pencari kerja, sejumlah besar pengusaha sekarang juga mencari di database pendaftar untuk mengidentifikasi kandidat yang mungkin tidak melamar untuk posisi terbuka mereka. Memang juga menawarkan alat untuk membantu Anda mengunggah resume Anda saat ini atau membuat versi baru dari resume Anda.

5. Asosiasi Profesional Anda: Sebagian besar asosiasi profesional menawarkan layanan karier dan memberikan peluang jaringan yang sangat baik kepada anggota terdaftar mereka. Banyak situs web asosiasi menyertakan basis data anggota di mana mereka dapat memposting resume atau profil yang dapat dicari oleh pemberi kerja. Asosiasi sangat berguna bagi pekerja lepas dan kontributor independen yang mencari pengacara, akuntan, dll.

6. Situs Web Niche: Situs web pekerjaan khusus untuk profesi atau industri Anda adalah sumber yang bagus bagi pemberi kerja untuk mengidentifikasi kandidat untuk lowongan tertentu di bidang khusus. Tinjau situs web terbaik untuk bidang Anda dan unggah resume Anda di beberapa situs. Contohnya termasuk Dice untuk teknologi informasi, OneWire untuk keuangan, SalesJobs.com, dan TalentZoo untuk periklanan, pemasaran, dan pekerjaan kreatif.

7. Monster: Monster adalah salah satu pemain tertua dan terbesar di bidang pekerjaan. Calon dapat mengunggah resume dan ribuan pengusaha dapat mencari bakat yang memenuhi persyaratan mereka.

8. Agen Tenaga Kerja: Cari agensi berperingkat tinggi JL1 dengan keahlian di bidang Anda. Hati-hati mengevaluasi ulasan untuk agen sebelum mendaftar. Tanyakan kontak profesional Anda untuk rekomendasi. Jangan hanya mengandalkan agen untuk melakukan pekerjaan untuk Anda.

Cara Memposting Resume Anda dengan Aman

Jaga Rahasia Pencarian Anda. Sebaiknya kirim resume Anda ke setidaknya beberapa situs dalam daftar. Semakin banyak tempat resume Anda diposting, semakin banyak ekspos yang akan Anda miliki, yang akan meningkatkan peluang Anda untuk diperhatikan oleh pemberi kerja. Yang mengatakan, jika Anda saat ini bekerja, berhati-hatilah. Untuk menjaga kerahasiaan pencarian kerja Anda, jangan gunakan alamat email kantor Anda, jaringan, atau komputer untuk melakukan pencarian Anda. Juga, berhati-hatilah di mana Anda memposting resume Anda dan bagaimana Anda memperbarui profil media sosial Anda.

Pastikan atasan Anda saat ini tidak dapat melihat bahwa Anda sedang mencari pekerjaan baru.

Jangan Membayar Layanan. Sebagian besar situs pencarian kerja seperti Monster, CareerBuilder, dan Memang tidak membebankan biaya untuk mengirim resume Anda di situs web mereka. Biasanya, Anda tidak perlu membayar untuk mendapatkan paparan online di situs pekerjaan yang sah. Simpan uang Anda dan tetap di situs pekerjaan gratis tapi populer ini.

Lanjutkan dengan hati hati. Meskipun biasanya bermanfaat untuk mendapatkan paparan online selama pencarian pekerjaan Anda, Anda juga ingin berhati-hati tentang di mana Anda memposting dan kepada siapa Anda merespons. Craigslist, misalnya, adalah situs yang sangat populer untuk iklan baris dengan banyak daftar pekerjaan. Namun, karena majikan dapat memposting pekerjaan secara anonim, Anda tidak selalu tahu siapa yang melakukan perekrutan.

Cara Menghapus Resume Anda Dari Internet

Setelah Anda tidak mencari pekerjaan secara aktif, Anda mungkin ingin menghapus resume Anda dari internet. Berikut ini cara mencatatnya dan apa yang harus dilakukan jika Anda tidak ingat di mana Anda mempostingnya.