Cara Mengajukan Banding Pengangguran

Jika Anda diberhentikan, diberhentikan secara keliru, atau dipaksa berhenti, Anda kemungkinan besar berhak atas pengangguran. Tetapi apa yang terjadi ketika Anda memenuhi kriteria tunjangan pengangguran negara bagian Anda dan mengajukan permohonan untuk menerimanya, hanya agar klaim Anda ditolak?

Jika Anda telah mengajukan klaim tunjangan pengangguran dan klaim Anda ditolak atau ditentang oleh atasan Anda, Anda memiliki hak untuk mengajukan banding atas penolakan klaim pengangguran Anda. Jangan berasumsi bahwa satu penolakan adalah akhir dari proses klaim. Bahkan jika Anda keluar dari pekerjaan Anda, ada beberapa kasus di mana Anda mungkin berhak atas tunjangan.

Proses mengajukan banding dapat bervariasi tergantung pada lokasi Anda, jadi tanyakan kepada Departemen Tenaga Kerja Negara Anda untuk panduan tentang apa yang harus dilakukan ketika klaim pengangguran Anda ditolak. Mereka juga akan dapat memberi Anda informasi tentang cara mengajukan banding pengangguran.

Audiensi Dewan Banding Pengangguran

Persidangan adalah persidangan informal yang diadakan di hadapan dewan banding pengangguran dan / atau hakim hukum administrasi. Berdasarkan bukti yang disajikan, akan dibuat keputusan apakah Anda berhak atas manfaat asuransi pengangguran.

Pada persidangan, Anda, atasan dan saksi Anda untuk kedua pihak dapat bersaksi. Anda dan majikan Anda akan memiliki kesempatan untuk menyajikan bukti.

Sebelum Anda Mengajukan Banding Pengangguran

Tinjau Proses untuk Mengajukan Banding

Petunjuk tentang cara mengajukan banding atas penolakan klaim pengangguran akan terdaftar di situs web Departemen Tenaga Kerja Anda. Anda dapat mengajukan banding secara online, melalui faks, surat, langsung atau melalui telepon.

Periksa Kalender

Di beberapa negara bagian, Anda memiliki waktu terbatas untuk mengajukan banding atas penolakan klaim pengangguran Anda dan mengajukan banding - terkadang hanya 10 hari. Klaim yang diajukan setelah batas waktu tidak akan dipertimbangkan, jadi membayar untuk memulai banding secepatnya.

Saat Anda Mengajukan Banding Pengangguran

Tinjau informasi dari situs web Departemen Tenaga Kerja negara Anda tentang apa yang perlu Anda kirim untuk mengajukan banding. Dalam beberapa kasus, formulir banding akan dimasukkan dengan pemberitahuan bahwa klaim Anda telah ditolak, tetapi periksa situs web untuk informasi tambahan. Pastikan untuk menyerahkan semua informasi sebelum batas waktu pengajuan klaim.

Kumpulkan Dokumentasi Pendukung

Bawakan dua salinan informasi tertulis apa pun yang Anda miliki, termasuk peringatan, lembar waktu, kontrak, catatan medis, kontrak, dan arsip personel Anda - apa pun yang mendukung posisi Anda bahwa penghentian itu bukan karena sebab. Semakin banyak dokumentasi pendukung yang Anda miliki, semakin besar peluang Anda untuk memenangkan banding.

Dapatkan Saksi

Jika Anda memiliki saksi dengan pengetahuan pribadi tentang keadaan yang menyebabkan Anda kehilangan pekerjaan, itu bisa sangat membantu. Bawa saksi bersama Anda ke sidang banding pengangguran sehingga mereka dapat bersaksi atas nama Anda.

catatan: Saksi terbaik adalah mereka yang akan membuat kesan positif di dewan atau hakim. Jika Anda memiliki beberapa pilihan calon saksi, carilah mereka yang memiliki sikap tenang, profesional, dan keterampilan komunikasi yang solid - dan pastikan mereka tahu cara berpakaian yang pantas dan bahwa mereka memahami posisi Anda dan apa yang diperlukan untuk menyelesaikan kasus Anda.

Pertimbangkan Representasi Hukum atau Profesional

Anda dapat membawa perwakilan hukum atau profesional lainnya ke sidang banding pengangguran. Jika Anda menyewa perwakilan dalam bentuk pengacara ketenagakerjaan, pastikan untuk bertanya tentang biaya dan biaya lain yang terlibat, sehingga Anda dapat memutuskan apakah sepadan dengan biayanya.

Sementara Proses Banding Sedang Berlangsung

Terus Mengarsipkan untuk Pengangguran

Lanjutkan mengajukan pembayaran pengangguran sesuai jadwal hingga Anda melewati proses banding - dan jangan menekan jeda pada proses pencarian pekerjaan Anda. Tunjangan pengangguran pada umumnya bergantung pada penerima yang mencari pekerjaan. Anda tidak ingin sepenuhnya melalui proses banding Anda, hanya untuk mengetahui bahwa Anda didiskualifikasi dari menerima manfaat karena Anda tidak aktif mencari pekerjaan.

Hadiri semua Audiensi Dewan Banding Pengangguran

Tidak muncul untuk sidang banding pengangguran dapat menjadi alasan banding Anda ditolak. Jika Anda tidak dapat hadir, bersiaplah untuk memberikan dokumentasi, mis. catatan dokter tentang mengapa Anda tidak bisa berada di sana dan memberi tahu dewan sebelumnya, jika mungkin.

Tetapi berusahalah sungguh-sungguh untuk hadir - bahkan dokumentasi terbaik tidak dapat mengatasi bias manusia. Muncul memberitahu papan bahwa Anda serius, dapat diandalkan, dan berkomitmen untuk melihat ini.

Informasi yang terkandung bukanlah nasihat hukum dan bukan pengganti nasihat tersebut. Undang-undang negara bagian dan federal sering berubah, dan informasi tersebut mungkin tidak mencerminkan undang-undang negara Anda sendiri atau perubahan terbaru terhadap undang-undang.