• 2024-11-23

Jadi, Anda Benci Pekerjaan Anda. Sekarang apa?

4 Pertanda Anda Harus Resign dari Pekerjaan Anda

4 Pertanda Anda Harus Resign dari Pekerjaan Anda

Daftar Isi:

Anonim

Ada pepatah lama yang telah diparafrasekan berkali-kali selama bertahun-tahun. Bunyinya seperti ini:

"Lakukan pekerjaan yang Anda sukai, dan Anda tidak akan pernah bekerja sehari pun dalam hidup Anda."

Memang benar, sebagian besar. Bahkan pekerjaan yang benar-benar Anda sukai dapat menjadi pekerjaan yang sangat sulit. Tetapi mereka biasanya membawa hadiah yang jauh lebih besar daripada kerugiannya. Larut malam, akhir pekan, pola makan yang buruk, kurangnya kehidupan sosial, ini semua bisa merupakan produk sampingan atau pekerjaan yang membuat banyak tuntutan pada waktu Anda. Namun, jika Anda benar-benar menyukai apa yang Anda lakukan, Anda tidak akan memperhatikan waktu berlalu.

Lalu, ada sisi sebaliknya.

Anda dulu mencintai pekerjaan Anda. Sekarang, kamu membencinya. Faktanya, Anda menemukan setiap alasan yang Anda bisa untuk TIDAK melakukan pekerjaan yang sebenarnya Anda bayar untuk melakukannya, sementara tidak dipecat atau ditegur.

Namun, cepat atau lambat, palu akan jatuh. Kurangnya antusiasme Anda akan terlihat jelas, dan Anda akan menghabiskan hari-hari Anda mengalami depresi, mengeluh tentang "masa lalu yang indah" sampai Anda menjadi statistik lain, mencari pekerjaan dengan chip besar di bahu Anda.

Jadi, apa yang bisa kamu lakukan? Apa pilihanmu? Haruskah kamu berhenti? Saatnya bertanya pada diri sendiri pertanyaan-pertanyaan berikut, dimulai dengan yang sudah jelas.

Apakah Anda Benar-Benar Membenci Pekerjaan Anda?

Apakah Anda membenci pekerjaan Anda, atau apakah Anda benci akan menjadi apa pekerjaan itu? Apakah Anda membandingkan apa yang Anda miliki sekarang, dengan sesuatu yang dulu Anda miliki yang jauh lebih baik?

Contoh utama: Ketika Anda pertama kali tiba di agensi Anda, Anda sedang mengerjakan akun yang hebat, melakukan pekerjaan luar biasa yang benar-benar membuat Anda merasa terpenuhi. Anda senang datang bekerja, dan Anda terlambat karena Anda lupa waktu. Kamu bahagia.

Selama bertahun-tahun, klien yang Anda sukai bekerja dengan pindah, dan sekarang, Anda pada sesuatu yang lain. Pekerjaan itu tidak bermanfaat. Klien tidak menyenangkan. Portofolio Anda tidak diperbarui dengan karya-karya hebat. Ya, dibandingkan dengan cara Anda dulu menghabiskan hari-hari Anda, itu tidak sebagus.

Namun, bagi orang luar, Anda mungkin masih memiliki pekerjaan yang akan mereka bunuh.

Anda bisa pergi bekerja di gedung ber-AC yang dikelilingi oleh orang-orang cerdas dan kreatif. Anda dibayar gaji yang besar. Anda memiliki liburan 4 minggu. Anda bisa datang dan pergi sesuka hati. Anda mendapatkan pesta liburan dan menghadiri acara. Bagi pria yang membersihkan toilet seharga $ 8 per jam, Anda menjalani kehidupan yang baik.

Itu semua perspektif. Apakah Anda benar-benar membenci pekerjaan Anda, atau Anda hanya berharap pekerjaan itu sebaik dulu? Pikirkan lagi. Anda mungkin perlu mengubah paradigma Anda. Buatlah daftar pro dan kontra; Anda mungkin akan mengejutkan diri sendiri.

Mengapa Anda Berada di Sekitar?

Kami menghabiskan setidaknya 40 jam setiap minggu untuk melakukan pekerjaan yang membayar tagihan. Semoga ini juga memuaskan, tetapi jika itu benar-benar sesuatu yang Anda lakukan untuk uang, dan itu membuat Anda sengsara, Anda harus bertanya pada diri sendiri apakah hanya uang yang membuat Anda tetap di sana.

Jika jawabannya ya, Anda tidak punya cukup alasan untuk tetap. Uang itu penting, tetapi kebahagiaan dan kewarasan Anda mengalahkannya. Meskipun mungkin mudah untuk mengatakan "baik pergilah," jelas tidak semudah itu. Namun, Anda harus mulai membuat langkah untuk melanjutkan, sesegera mungkin. Dapatkan resume Anda bersama. Lihatlah ke sekeliling, lihat siapa yang merekrut, dan agensi mana yang baru saja memenangkan beberapa akun baru. Bersikap proaktif. Tindakan mempersiapkan diri untuk pergi sering kali dapat mengangkat semangat Anda cukup untuk membuat pekerjaan yang Anda benci tertahankan selama beberapa bulan lagi.

Di kepala Anda, Anda berada di tempat yang lebih baik.

Apa yang Dapat Anda Ubah untuk Membuatnya Lebih Baik?

Jika Anda membenci pekerjaan Anda dan pindah ke pekerjaan lain sama sekali bukan pilihan, apa lagi yang bisa Anda lakukan? Nah, satu langkah positif adalah melihat pekerjaan Anda saat ini dan mengidentifikasi semua hal yang salah dengannya.

Mulailah dengan membuat daftar. Tuliskan semua alasan Anda tidak senang dengan posisi Anda saat ini. Baik itu orang yang bekerja dengan Anda, budaya perusahaan, jam kerja, kurangnya pertumbuhan pribadi, klien, atau bahkan uang, Anda perlu tahu apa masalahnya sebelum Anda dapat menyelesaikannya.

Setelah Anda memiliki daftar, prioritaskan. Apa masalah terbesar saat ini, dan apa masalah yang bisa Anda abaikan secara realistis?

Katakanlah masalah terbesar adalah budaya perusahaan. Itu yang sulit karena sering tertanam dan tidak mungkin untuk berubah sepenuhnya. Namun, ada beberapa hal yang dapat Anda lakukan untuk membuat perbedaan. Berhentilah mendengarkan gosip, dan berhentilah berkontribusi padanya. Cobalah dan hindari orang-orang yang benar-benar membuat Anda tidak bahagia, atau kurangi interaksi Anda dengan mereka. Bisakah Anda pindah ke departemen yang berbeda, atau bekerja di klien yang berbeda? Dapatkah Anda menemukan cara untuk bekerja dengan jam kerja yang berbeda, mungkin datang lebih awal dan pergi lebih awal sehingga Anda dapat menghabiskan lebih banyak waktu sendirian?

Anda tidak akan dapat memperbaiki semua masalah Anda, tetapi Anda dapat membuat perubahan yang akan membantu membuat hal-hal lebih dapat ditoleransi sampai Anda memiliki kesempatan untuk pergi.

Apakah Anda Benci Pekerjaan Anda atau Industri?

Faktanya adalah, ada aspek-aspek tertentu dari suatu industri yang tidak akan pernah berubah, di mana pun Anda bekerja. Klien akan selalu memberi Anda umpan balik yang tidak Anda sukai, dan menginginkan perubahan yang membuat pekerjaan menjadi lebih lemah. Anda akan selalu harus bekerja lebih lama dari 40 jam per minggu, dan itu termasuk bekerja di akhir pekan. Anda harus selalu membuat beberapa pilihan yang tidak Anda setujui, seperti melakukan iklan untuk produk atau layanan yang tidak Anda setujui.

Jadi sebelum Anda berhenti untuk mengambil pekerjaan lain, tanyakan pada diri sendiri … apakah saya lari dari pekerjaan ini, atau apakah saya ingin keluar dari seluruh industri? Jika ini yang terakhir, Anda harus mulai membuat beberapa keputusan besar dalam hidup, dan dengan cepat.Tapi itu bisa dilakukan.


Artikel menarik

Pentingnya Pengusaha Peneliti

Pentingnya Pengusaha Peneliti

Untuk memulai magang atau mencari pekerjaan, penting untuk melakukan riset sebelum memulai.

Model Agen Periklanan In-House

Model Agen Periklanan In-House

Apa itu biro iklan internal, apa fungsinya, dan apa bedanya dengan biro iklan tradisional? Pelajari pro dan kontra.

Wawancara Kerja - Semua yang Anda Harus Tahu

Wawancara Kerja - Semua yang Anda Harus Tahu

Berikut ini semua wawancara kerja termasuk jenis wawancara, cara mempersiapkan dan berlatih untuk satu, dan bagaimana menindaklanjutinya.

Kunci Kesuksesan Wawancara untuk Mahasiswa

Kunci Kesuksesan Wawancara untuk Mahasiswa

Saat mewawancarai suatu pekerjaan, mahasiswa perlu menunjukkan bahwa mereka dapat unggul dalam peran tersebut. Berikut cara mempresentasikan keterampilan Anda kepada pemberi kerja.

Privilege Pengacara-Klien dan Aturan Kovel

Privilege Pengacara-Klien dan Aturan Kovel

Aturan Kovel adalah prinsip hukum yang memperluas kerahasiaan pengacara-klien dan hak istimewa untuk sumber nasihat ahli lainnya seperti akuntan.

Pengidentifikasi Keterampilan Tambahan Khusus Angkatan Darat (ASI) - 2S

Pengidentifikasi Keterampilan Tambahan Khusus Angkatan Darat (ASI) - 2S

Informasi tentang Pengidentifikasi Keterampilan Tambahan Khusus Angkatan Darat Amerika Serikat - Operasi Staf Pertempuran 2S