• 2024-11-21

Pelatih Korps Marinir

Para pelatih pendidikan komando korps marinir

Para pelatih pendidikan komando korps marinir

Daftar Isi:

Anonim

Setiap Marinir baru perlu dilatih dalam Speciality Occupational Military (MOS) primer mulai dari prajurit infantri hingga mekanik badan pesawat udara, tetapi akan ada sedikit untuk memisahkan spesialisasi teknis ini dari pekerjaan sipil (OK, saya akan memberikan Anda infanteri) jika itu bukan karena dasar pelatihan militer dasar yang memastikan semua orang, mulai dari awak tank hingga juru masak, mampu mencapai gelar "Marinir" di saat-saat sulit.

Meskipun semua pekerjaan di bawah ini tercantum dalam Manual Korps Marinir, tidak satupun dari mereka dianggap sebagai a utama MOS - yaitu, mereka tidak melacak karier sebanyak tugas sementara. Namun demikian, mereka semua adalah komponen kunci untuk mempertahankan kekuatan dalam kesiapan dan dapat memberikan pelarian yang menyegarkan dari yang biasa bagi Marinir yang merasa sedikit monoton merayap ke dalam rutinitas mereka. Dalam pengalaman saya sebagai perencana karir, saya bahkan menemukan beberapa pekerjaan ini berguna untuk meningkatkan kehidupan Marinir cadangan, yang sering tidak memenuhi syarat untuk perubahan pemandangan menarik seperti tugas Penjaga Keamanan Laut.

  • 01 Instruktur Bor (MOS 0911)

    Petualangan ini belum berakhir begitu Anda selamat tiga bulan di tangan DI yang kejam (saya belajar banyak tentang kekecewaan saya. Apa yang saya harapkan?) Sebelum pindah ke sekolah MOS, semua Marinir harus mengikuti pelatihan tempur dasar. Bagi mereka yang menuju infanteri, tentu saja, Batalyon Pelatihan Infanteri aku s sekolah MOS mereka, sementara yang lain menghadiri versi singkat yang disebut Pelatihan Tempur Marinir yang dirancang untuk menanamkan kompetensi dasar infanteri.

    Sepanjang kursus, siswa ditemani siang dan malam oleh instruktur tempur mereka, Marinir berpengalaman yang mampu melatih mereka dalam lumpur dan kotoran pada berbagai topik, termasuk penyembunyian dasar dan kamuflase, mengoperasikan persenjataan berat seperti senapan mesin kaliber.50 dan anti rudal -Tank, dan menggunakan taktik pasukan untuk membuatnya melalui malam hidup.

    Instruktur Tempur dianggap sesuatu dari tugas tugas khusus, seperti Instruktur Bor, tetapi tanpa begitu banyak lonceng dan peluit (misalnya, tidak ada pita kampanye untuk memberikan layanan tiga tahun sebagai instruktur tempur, meskipun bertahun-tahun melobi dari alumni.) Marinir harus peringkat setidaknya kopral (E-4) dan tidak lebih tinggi dari sersan meriam (E-7) dan memenuhi semua standar fisik dan pelatihan yang diharapkan dari Marinir. Billet 0913 dulunya terbatas hanya untuk prajurit infanteri yang berpengalaman, dan meskipun ini tetap berlaku bagi mereka di Batalyon Pelatihan Infanteri, lapangan telah dibuka untuk Marinir non-infantri yang kompeten (termasuk perempuan) untuk menjadi staf Pelatihan Tempur Marinir. MOS 0913 juga terbatas pada Marinir yang aktif.

  • 03 Instruktur Bela Diri (0916) dan Instruktur-Pelatih (0917)

    Sejak Korps Marinir merombak sistem pertarungan satu lawan satu dengan diperkenalkannya Program Seni Bela Diri Korps Marinir (MCMAP) pada tahun 2001, "Marine-Fu" telah menjadi bahan pokok pelatihan fisik dan etika di setiap pangkalan dan stasiun di Korps. Karena itu, staf pelatih organik diperlukan hampir di mana-mana Anda akan menemukan lebih dari dua Marinir membenturkan kepala mereka.

    Semua Marinir sekarang harus memenuhi syarat di MCMAP di tingkat dasar - tan belt - di kamp pelatihan. Untuk menjadi instruktur yang mampu melakukan pelatihan untuk sabuk tan dan sabuk abu-abu (tingkat 2), Marinir harus memiliki sabuk abu-abu serta menyelesaikan pendidikan militer profesional yang diperlukan dari peringkat mereka saat ini, seperti Kursus Kopral atau Sersan. Mereka kemudian dapat memulai pelatihan dalam kursus yang disetujui Korps yang mengeluarkan instruktur MCMAP.

    Setelah setidaknya enam bulan sebagai instruktur, Marinir di atau di atas pangkat sersan (E-5) dan memiliki sabuk hijau dapat terus menjadi Instruktur-Pelatih, yang tugasnya adalah melatih Marinir untuk tingkat sabuk yang lebih tinggi serta melatih instruktur MCMAP baru. Mereka menghadapi kriteria masuk yang lebih ketat, termasuk skor kebugaran fisik terbaik dan tidak ada riwayat operasi atau patah tulang setidaknya selama setengah tahun, dan harus mengikuti kursus tujuh minggu di Quantico, VA.

    Semua orang membutuhkan instruktur MCMAP, termasuk unit cadangan, menjadikan pelatihan MOS ini peluang bagus bagi cadangan Marinir untuk keluar dari zona nyaman mereka.


  • Artikel menarik

    Cara Membuat Koneksi Penelusuran Pekerjaan di Tempat-Tempat yang Mengejutkan

    Cara Membuat Koneksi Penelusuran Pekerjaan di Tempat-Tempat yang Mengejutkan

    Berikut adalah beberapa tempat mengejutkan yang dapat Anda jadikan koneksi untuk membantu pencarian pekerjaan, ke mana harus terhubung, dan bagaimana cara mendapatkan bantuan dari orang yang Anda temui.

    Cara Menghasilkan Uang dari Rumah

    Cara Menghasilkan Uang dari Rumah

    Pelajari cara menghasilkan uang dari rumah tanpa ditipu. Dari mengubah hasrat Anda menjadi untung hingga menemukan cara yang sah untuk menghasilkan uang dari rumah, daftar peluang ini membuat Anda mengendalikan penghasilan Anda.

    Potensi Penghasilan Seumur Hidup Anda: Cara Menghasilkan Lebih Banyak Uang

    Potensi Penghasilan Seumur Hidup Anda: Cara Menghasilkan Lebih Banyak Uang

    Apakah Anda pikir pekerjaan itu bukan tentang uang? Kami sangat tidak setuju. Bekerja bukan tentang uang hanya ketika Anda menghasilkan cukup. Inilah cara menghasilkan lebih banyak.

    Cara Membuat Implementasi Perencanaan Strategis Bekerja

    Cara Membuat Implementasi Perencanaan Strategis Bekerja

    Inilah yang perlu Anda ketahui untuk belajar bagaimana membuat implementasi perencanaan strategis bekerja dan untuk mendapatkan pengembalian yang lebih besar daripada perusahaan lain.

    Cara Meregangkan Gaji Anda (Mengurangi Pajak Anda)

    Cara Meregangkan Gaji Anda (Mengurangi Pajak Anda)

    Pelajari hal-hal yang dapat Anda lakukan untuk memanfaatkan gaji Anda sebaik mungkin, yang dapat membantu Anda menurunkan pajak dan memanfaatkan sepenuhnya banyak manfaat yang ditawarkan pekerjaan Anda.

    Cara Membuat Sistem Peringkat Karyawan Numerik Bekerja

    Cara Membuat Sistem Peringkat Karyawan Numerik Bekerja

    Peringkat numerik membuat orang marah, membuat satu karyawan menilai yang lain, dan menciptakan lingkungan yang tidak nyaman. Inilah cara membuat sistem Anda berfungsi.